“微信扫一扫”进入"可可试卷"微信小程序刷题
A.避免参与过程并让团队达成共识 Avoid being involved in the process and let the team work out toward a consensus
B.建议评估每个建议的迭代长度的优缺点 Recommend evaluating the pros and cons of each one of the suggested iteration lengths
C.如果团队无法达成协议,以纪律处分威胁他们 Threaten the team with disciplinary actions if they are unable to come to an agreement
D.在关系受损之前为团队做决定,从而打破僵局 Break the impasse by making the decision for the team before relationships are damaged
参考答案:B
解析:知识点出处:敏捷实践指南 页码:P34 章节:4.2.1 仆人式领导的职责:仆人式领导通过管理关系,在团队内和组织中建立沟通与协作。这些关系可以帮助领导在组织中得心应手地为团队提供支持。 仆人式领导促进协作沟通,ACD都是在避免、强迫团队。
A.与这些团队成员的直接经理进行面对面的会谈 Have face-to-face meetings with the direct managers of these team members
B.审查团队绩效数据以确定这是否影响项目 Review team performance data to determine if this affects the project
C.组织团队建设活动以增强团队关系 Organize team building activities to enhance team relationships
D.使用冲突管理技能,营造一个积极的工作环境 Use conflict management skills to create a positive work environment
参考答案:D
解析:知识点出处:PMBOK 6th 页码:348 章节:9.5.2.1 冲突管理:成功的冲突管理可提高生产力,改进工作关系。同时,如果管理得当,意见分歧有利于提高创造力和改进决策。 如果管理得当,有助于提高创造力和改进。
A.风险审计 risk audit
B.趋势分析 trend analysis
C.储备分析 Reserves analysis
D.技术绩效衡量 Technical performance measurement
参考答案:C
解析:知识点出处:PMBOK 6th 页码:P456 章节:11.7.2.1 储备分析:在整个项目执行期间,可能发生某些单个项目风险,对预算和进度应急储备产生正面或负面的影响。储备分析是指在项目的任一时点比较剩余应急储备与剩余风险量,从而确定剩余储备是否仍然合理。 题干中有明确说明计算储备金,明显是在做储备分析。
A.反思团队绩效 To reflect on the team performance
B.为下次冲刺确定高风险用户故事的优先级 To prioritize high-risk user stories for the next sprint
C.重新确定发布待办事项列表优先级 To reprioritize the release backlog
D.讨论下次冲刺的高级别计划 To discuss the high-level plans for the next sprint
参考答案:D
解析:知识点出处:敏捷实践指南 页码:P55 章节:5.2.5 展示/评审:当团队以用户故事的形式完成特定功能时,团队会定期展示工作产品。看过展示后,产品负责人接受或拒绝故事。 冲刺评审会议的结果是一份修订的产品待办列表,确定很可能进入下个冲刺的产品代办列表。
A.重新分配来自另一个项目不必要的资源 Redistribute unnecessary resources from another project
B.为延迟的任务增加资源,并再次执行资源平衡 Increase resources for deferred tasks and execute resource leveling again
C.提出一项变更请求,以减少范围 Make a change request to reduce the scope
D.计算关键路径以确定对项目的影响,并重新分配资源 Calculate critical path to determine the impact on the project and redistribute resources
参考答案:D
解析:知识点出处:PMBOK 6th 页码:P227 章节:6.6.2.2 关键路径法:检查关键路径的进展情况有助于确定项目进度状态。关键路径上的偏差将对项目的结束日期产生直接影响。评估次关键路径上的活动的进展情况,有助于识别进度风险。 遇到问题应该先确认影响,再采取措施。
A.忽略这个问题,因为敏捷团队应该是自我管理的 Ignore the problem as agile teams are supposed to be self-managing.
B.从现在开始,将用户故事标记给各个团队成员 Assign the user stories to individual team members from now onward
C.将团队章程替换为更有生产力的项目团队的章程 Replace the team charter with one from a more productive project team.
D.采取更直接的方法,由于团队仍处于形成阶段 Take a more directive approach since the team is still in its forming stage.
参考答案:D
解析:知识点出处:PMBOK 6th 页码:P338 章节:9.4 塔克曼阶梯理论:形成阶段、震荡阶段、规范阶段、成熟阶段、解散阶段 形成阶段,敏捷教练应该指导团队。
A.将文件添加到公司知识库以供将来参考 Add the document to the corporate knowledge base repository for future reference
B.参阅合同中有关处理机密材料的政策 Refer to the contract's policy on handing confidential material
C.从项目管理办公室(PMO)获得有关如何销毁机密材料的指示 Obtain instructions from the project management office(PMO)on how to destroy confidential material
D.按照PMO保留政策归档项目文件 Archive the project document per the PMO retention policy
参考答案:B
解析:知识点出处:PMBOK 6th 页码:P128 章节:4.7.3.4 组织过程资产更新:项目经理应该回顾以往的阶段文件,确认范围过程(见 5.5 节)所产生的客户验收文件,以及合同协议(如果有的话),以确保在达到全部项目要求之后才正式关闭项目。 机密文件的处理,需要审查合同中的要求,以确保正式关闭项目。
A.为位于公司总部的人员举行面对面会议,并向所有团队成员发送电子邮件会议纪要。 Conduct face-to-face meetings for those located in company headquarters, and email meeting minutes to all team members.
B.与所有团队成员分享主要成就,并根据需要安排后续追踪电话。 Share main achievements with all team members, and schedule follow-up calls as required.
C.使用电子邮件向所有团队成员发送项目相关主题。 Email all team members with topics relevant to the project.
D.安排运行所有参与者参加的虚拟会议,并向所有团队成员发送电子邮件会议纪要。 Schedule virtual meetings that allow all participants to attend, and email meeting minutes to all team members.
参考答案:D
解析:知识点出处:PMBOK 6th 页码:P392 章节:10.3.2.5 会议:面对面或虚拟会议适用于制定决策,回应干系人请求,与提供方、供应方及其他项目干系人讨论。 针对公司外面的人员,监督沟通,最好采用虚拟会议的方式。
A.建立严格的变更控制过程 Establish a rigorous change control process
B.在需求到达时实施所有变更和任何变更 Implement all and any changes as they arrive
C.允许变更,即使在开发后期 Allow for changes, even late in development
D.让团队决定要实施哪些变更 Let the team decide on what changes to implement
参考答案:C
解析:知识点出处:敏捷实践指南 页码:P9 章节:2.2 敏捷拥抱变更
A.在项目进度计划中增加3天时间 To add extra 3 days in the project schedule
B.要求他利用业余时间完成这3天的培训 To request him to complete the 3-day training in his spare time
C.把该培训作为项目工作之一,加入项目计划中,并进行风险分析 To take the training as one of the project tasks, to participate in the project plan, and to perform risk analysis
D.要求用一个不需培训的成员来替换该成员 To require a member who doesn’t need to receive this training to replace the member
参考答案:C
解析:知识点出处:PMBOK 6th 页码:P342 章节:9.4.2.6 培训:如果项目团队成员缺乏必要的管理或技术技能,可以把对这种技能的培养作为项目工作的一部分。 项目经理按敏捷方式来,团队没有,说明团队没有掌握敏捷方法的技能。
A.将项目管理方法从敏捷切换到传统 Switch the project management approach from agile to traditional
B.将所有合规政策和程序纳入实施战略 Incorporate all compliance policies and procedures in the implementation strategy
C.确保合规活动包含在项目进度基准中 Ensure compliance activities are included in the project schedule baseline
D.对合规性类别进行分类以确定项目资源的支出 Classify the compliance categories to determine the expenditure of project resources
参考答案:D
解析:知识点出处:敏捷实践指南 页码:P35 章节:4.2.1.2 消除组织障碍:仆人式领导还应该关注其他冗长的过程,这些过程往往造成瓶颈问题,阻碍团队或组织的敏捷性。可能需要处理的过程或部门的例子包括,财务部门、变更控制委员会或审计部门。 合规性一般都会成为敏捷项目的障碍,因此要消除这些障碍,只做必要的工作。
A.在项目中尽早实施体系结构刺探以降低技术风险 Carrying out an architectural spike to reduce technical risks as early as possible in the project
B.同步和协调导致完成任务的个别活动 Synchronizing and coordinating the individual activities that lead up to the completion of a task
C.获取项目团队成员,并根据资源管理计划分配任务 Acquiring project team members and assigning the tasks per the resource management plan
D.与组织中从事同一项目的其他团队协调团队活动 Coordinating team activities with other teams working on the same project in the organization
参考答案:B
解析:知识点出处:敏捷实践指南 页码:P53 章节:5.2.4 每日站会:·上次站会以来我都完成 了什么?·从现在到下一次站会,我计划完成什么?·我的障碍(或风险或 问题)是什么? 每日站会不解决问题。
A.通过定期进行质量审计 By conducting periodic quality audits
B.通过使用确认范围过程 By using the Validate Scope process
C.通过安排定期回顾 By scheduling regular retrospectives
D.通过使用质量控制矩阵 By using the quality control matrix
参考答案:C
解析:知识点出处:敏捷实践指南 页码:P50 章节:5.2.1 回顾总结会:回顾是最重要的一个实践,原因是它能让团队学习、改进和调整其过程。 从题干分析,这是一个敏捷方法,只有C回顾会属于敏捷的方法。
A.重构 Refactoring
B.用户画像 Personas
C.阶段关口 A phase gate
D.快速跟进 Fast tracking
参考答案:C
解析:知识点出处:PMBOK 6th 页码:P18 章节:1.2.4 阶段关口:为做出进入下个阶段、进行整改或结束项目集或项目的决定,做的阶段末审查。 审查一个阶段末的问题,做成本效益分析,以决定下个阶段的项目。
A.等待供应商的答复,并将该问题上报给项目发起人 To wait for the supplier's response and report the issue to the project sponsor
B.将该权变措施作为一项变更请求提交给变更控制委员会(CCB) To submit the workaround as a change request to the Change Control Board (CCB)
C.遵循范围管理计划 To follow the scope control plan
D.更新问题日志 To update the Problem Log
参考答案:B
解析:知识点出处:PMBOK 6th 页码:P457 章节:11.7.3.2 变更请求:执行监督风险过程后,可能会就成本基准和进度基准,或项目管理计划的其他组件提出变更请求,应该通过实施整体变更控制过程(见 4.6节)对变更请求进行审查和处理。 权变以后,需要提交变更请求。
A.更新风险管理计划,并记录经验教训 Update the risk management plan and record lessons learned
B.向变更控制委员会(CCB)提交一份变更请求 Submit a change request to the Change Control Board (CCB)
C.使用应急储备来管理这种情况 Use emergency reserves to manage this situation
D.评估管理储备来控制该风险 Assess management reserves to control the risk
参考答案:C
解析:知识点出处:PMBOK 6th 页码:P443 章节:11.5.2.4 接受风险:接受是指承认威胁的存在,但不主动采取措施。接受策略又分为主动或被动方式。最常见的主动接受策略是建立应急储备。被动接受策略则不会主动。 最常见的主动接受策略是建立应急储备。
A.在团队的执行阶段开始时 At the start of the team's performing stage
B.紧接在第一次效益实现后 Immediately after the first benefit realization
C.在下次回顾仪式期间 During the next retrospective ceremony
D.在下一次资源绩效审查期间 During the next resource performance review
参考答案:C
解析:知识点出处:敏捷实践指南 页码:P50 章节:5.2.1 回顾总结会:回顾是最重要的一个实践,原因是它能让团队学习、改进和调整其过程。
A.在会议期间努力解决问题 Attempt to resolve the problems during the meeting
B.分析并优先设置阻碍的优先级 Analyze and prioritize the blockers
C.与此同时让团队参与另一个项目 Assign the team to work on another project in the meanwhile
D.将该问题升级上报给项目发起人 Escalate the issue to the project sponsor
参考答案:B
解析:知识点出处:敏捷实践指南 页码:P34 章节:4.2.1 仆人式领导的职责:仆人式领导通过管理关系,在团队内和组织中建立沟通与协作。这些关系可以帮助领导在组织中得心应手地为团队提供支持。这种支持有助于消除障碍,促进团队理顺过程。 在敏捷实践中,项目经理重要的核心工作就是消除障碍。
A.混合式 Hybrid
B.瀑布式 Waterfall
C.敏捷式 Agile
D.预测式 Predictive
参考答案:A
解析:知识点出处:敏捷实践指南 页码:P26 章节:3.1.6 混合生命周期的特征: 对于整个项目,没有必要使用单一的方法。为达到特定的目标,项目经常要结合不同的生命周期要素。预测、迭代、增量和/或敏捷方法的组合就是一种混合方法。 软件开发为敏捷,其他为瀑布。
A.使用应急储备来解决风险的后果 To solve the risk consequence with emergency reserves
B.把风险的实际情况报告给管理层 To report the actual situation of the risk to the management
C.召开团队会议讨论权变措施 To hold a team meeting to discuss workaround
D.忽略此风险,因为它未包括在风险计划中 To ignore this risk, because this risk is not included in the plan.
参考答案:C
解析:知识点出处:PMBOK 6th 页码:P457 章节:11.7.3.2 变更请求:执行监督风险过程后,可能会就成本基准和进度基准,或项目管理计划的其他组件提出变更请求,应该通过实施整体变更控制过程(见 4.6 节)对变更请求进行审查和处理。 未知风险发生后的应对措施叫权变措施。