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中级经济师《人力资源》试题(1500题)


第861题 【2017年真题】下列情形中,属于领取基本养老保险病残津贴条件的是()。


A.因工伤部分丧失劳动能力

B.因工伤完全丧失劳动能力

C.因病部分丧失劳动能力

D.因病完全丧失劳动能力


参考答案:D



第863题 下列关于家庭生产理论的表述错误的是( )。


A.家庭的可能时间分为市场工作时间和家庭生产时间两大类

B.一个家庭会把它生产出来的市场商品看成是效用的直接来源

C.家庭在确定每个成员的时间利用方式时,会依据比较优势原理来进行决策

D.家庭产品的生产方式既可以是时间密集型的,也可以是商品密集型的


参考答案:B


第864题 ( )是指通过企业奖励的方式直接赠予或是参照股票的当前市场价值向员工出售股票。


A.现股计划

B.期货计划

C.期权计划

D.期股计划


参考答案:A


第865题 【2011年真题】关于培训与开发效果评估中的结果评估的说法,正确的有( )。


A.结果评估是培训与开发效果评估的最重要内容

B.结果评估是培训与开发效果评估的最具有说服力的评价指标

C.结果评估是组织高管层最关心的评估内容

D.结果评估只关注硬指标,不涉及工作满意度等方面的软指标

E.结果评估中的硬指标易于衡量和量化


参考答案:ABCE


第866题 失业保险费的征缴范围包括( )。


A.国有企业

B.城镇集体企业

C.外商投资企业

D.社会团体及其专职人员

E.以上都不对


参考答案:ABC



第868题 关于领导一—成员交换理论的说法,正确的是()


A.领导者在于下属确立关系的早期,就已经分出了圈里人和圈外人

B.领导者对于圈里人会投入更多的时间,感情以及更多的正式领导权威

C.在工作中,圈外人要比圈里人绩效更高

D.领导-成员交换的过程是单向的


参考答案:A


第869题 关于成就需要的说法,正确的是()


A.成就需要是指个体追求优越感的驱动力

B.成就需要高的人倾向选择适度的风险

C.成就需要高的人具有较强的责任心和进取意识

D.一般来说,成就需要高的人工作绩效较低

E.喜欢能够得到及时的反馈


参考答案:ABCE


第870题 职工一方与用人单位通过平等协商订立集体合同时,( )可以担任职工一方集体协商代表。


A.用人单位工会主席

B.企业代表

C.人民法院代表

D.劳动行政部门代表

E.职工代表


参考答案:AE


第871题 在职业发展阶段中,个体的职业活动是训练、帮助、政策制订,此阶段属于( )。


A.探索期

B.建立期

C.维持期

D.衰退期


参考答案:C




第874题 斯肯伦计划融合了参与管理和( )两个概念。


A.目标管理

B.过程管理

C.绩效薪金制

D.以上都错


参考答案:C


第875题 分析企业在过去几年中的业务活动量和人员数量之间的相关性,从而预测企业未来人员需求的技术是( )。


A.主观判断法

B.回归分析法

C.时间序列分析法

D.配对比较法


参考答案:B


第876题 【2014年真题】关于一般培训和特殊培训的说法,错误的是( )。


A.劳动者可以将通过一般培训获得的技能带到其他企业中

B.劳动者无法将通过特殊培训获得的技能带到其他企业中

C.特殊培训所带来的生产率提高幅度要大于一般培训

D.现实中的很多培训同时具有一般培训和特殊培训的性质


参考答案:C


第877题 股票增值缺点不包括()


A.可能带来大量经理人的短期行为

B.公司的现金压力较大

C.可能导致公司高管层与庄家合谋操纵公司股价等问题

D.激励对象不能获得真正意义上的股票


参考答案:A


第878题 在社会模型中,产生投入的增加这种现象的原因包括( )。


A.项目的特点

B.心理决定因素

C.社会压力

D.决策者的态度

E.组织的决定因素


参考答案:ABCE


第879题 ( )不是专业笔试的优点。


A.测试习题较多,较为全面

B.直观性强

C.应试者的心理压力小

D.费时少


参考答案:B



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