“微信扫一扫”进入考试题库练习及模拟考试

初级会计职称《经济法基础》历史真题(694题)


第401题 2019年8月甲公司采用直接收款方式销售货物给乙公司,9日签订合同,13日开具发票,20日发出货物,28日收到货款。甲公司该笔业务的增值税纳税义务发生时间为( )。


A.8月13日

B.8月20日

C.8月9日

D.8月28日


参考答案:A


解析:

采取直接收款方式销售货物,不论货物是否发出,均为收到销售款或取得索取销售款凭据的当天。先开具发票的,为发票开具的当天。在本题中甲公司于8月13日先开具发票,其增值税纳税义务发生时间应为2019年8月13日。

 


第402题 根据消费税法律制度的规定,下列应税消费品中,实行从量计征办法计缴消费税的是( )。


A.啤酒

B.葡萄酒

C.药酒

D.果木酒


参考答案:A


解析:

从量计征消费税的应税消费品限于:啤酒、黄酒、成品油。

 


第403题 根据消费税法律制度的规定,下列情形中,应缴纳消费税的是( )。


A.汽车厂销售自产电动汽车

B.超市零售白酒

C.化妆品厂销售自产高档化妆品

D.珠宝店进口钻石饰品


参考答案:C


解析:

(1)选项A:电动汽车不属于应税消费品,不缴纳消费税。(2)选项B、C:白酒、高档化妆品在生产、委托加工或者进口环节缴纳消费税;选项B是零售环节,不缴纳消费税;选项C是生产销售环节,应缴纳消费税。(3)选项D:“金银铂钻”仅在零售环节缴纳消费税,进口环节不缴纳消费税。

 


第404题 甲筷子厂为增值税一般纳税人,2019年12月销售自产竹制筷子取得不含增值价款15万元。销售自产木制一次性筷子取得不含增值税价款12万元。逾期不予退还的木制一次性筷子包装物押金0.226万元。已知增值税税率为13%;消费税税率为5%。计算甲筷子厂当月上述业务应缴纳消费税税额的下列算式中,正确的是( )。


A.[15+12+0.226÷(1+13%)]×5%=1.36(万元)

B.[12+0.226÷(1+13%)]×5%=0.61(万元)

C.12×5%=0.6(万元)

D.[15+0.226÷(1+13%)]×5%=0.76(万元)


参考答案:B


解析:

(1)竹制筷子不属于应税消费品,不缴纳消费税;(2)木制一次性筷子属于非酒类产品,其包装物押金在“逾期未退”时,价税分离后并入销售额计税。

 


第405题

中国公民张某2019年1月取得工资10 000元,缴纳基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、住房公积金2 000元,支付首套住房货款本息2 500元。已知,工资、薪金所得个人所得税预扣率为3%,减除费用为5 000元/月,住房贷款利息专项附加扣除标准为1 000元/月,由张某按扣除标准的100%扣除。计算张某当月工资应预扣预缴个人所得税税额的下列算式中,正确的是(     )。


A.(10 000-5 000-2 000-1 000)×3%=60(元)

B.(10 000-5 000-2 000-2 500)×3%=15(元)

C.(10 000-5 000-2 000)×3%=90(元)

D.(10 000-2 500)×3%=225(元)


参考答案:A


解析:

(1)住房贷款利息专项附加扣除按法定标准(1 000元/月)扣除,而非按实际发生额(2 500元)扣除,排除选项B、D;(2)选项C没有考虑住房贷款利息专项附加扣除,排除。

 


第406题 中国公民李某2019年10月提供咨询服务,取得劳务报酬5 200元,支付交通费200元。已知,劳务报酬所得个人所得税预扣率为20%;每次收入4 000元以上的,减除费用按20%计算。计算李某当月该笔劳务报酬应预扣预缴个人所得税税额的下列算式中,正确的是( )。


A.(5 200-200)×20%=1 000(元)

B.5 200×20%=1 040(元)

C.5 200×(1-20%)×20%=832(元)

D.(5 200-200)×(1-20%)×20%=800(元)


参考答案:C


解析:

1)劳务报酬所得在预扣预缴时,减除费用实行定额和定率相结合的模式,每次收入4 000元以下的定额减除800,每次收入4 000元以上的定率减除20%,其他支出(例如交通费200元)不得减除排除选项A、D;(2)选项B没有考虑定率减除20%,错误。


第407题 根据个人所得税法律制度的规定,关于非居民个人每次收入确定的下列表述中,不正确的是( )。


A.劳务报酬所得,属于一次性收入的以取得该项收入为一次

B.偶然所得,以每次取得该项收入为一次

C.利息、股息、红利所得,以支付利息、股息、红利时取得的收入为一次

D.财产租赁所得,以一个纳税年度内取得的收入为一次


参考答案:D


解析:

财产租赁所得,以“1个月内”取得的收入为一次。


第408题 根据个人所得税法律制度的规定,下列各项中,属于专项扣除的是( )。


A.个人购买符合国家规定的商业健康保险

B.个人缴付符合国家规定的企业年金

C.个人缴付符合国家规定的职业年金

D.个人缴付符合国家规定的基本养老保险


参考答案:D


解析:

1)按照规定标准和范围缴纳的“三险一金”属于专项扣除;(2)选项A、B、C属于“依法确定的其他扣除”。


第409题

根据印花税法律制度的规定,下列各项中,按件贴花的是(     )。


A.运输合同

B.产权转移书据

C.借款合同

D.不动产权证书


参考答案:D


解析:

印花税按件贴花限于“权利、许可证照”,权利、许可证照限于“商不营利”(商标注册证、不动产权证书、营业执照、专利证书)。

 



第411题

甲公司2020年8月进口自用小汽车一辆,海关审定关税完税价格120万元,缴纳关税30万元、消费税50万元。已知,车辆购置税税率为10%。计算甲公司进口自用该小汽车应缴纳车辆购置税税额的下列算式中,正确的是(     )。


A.(120+30)×10%=15(万元)

B.(120+50)×10%=17(万元)

C.120×10%=12(万元)

D.(120+30+50)×10%=20(万元)


参考答案:D


解析:

进口应税车辆的车辆购置税应纳税额=(关税完税价格+关税+消费税)×车辆购置税税率。

 


第412题

2019年9月甲公司向烟农收购烟叶一批,支付收购价款1 000 000元,支付价外补贴100 000元,已开具农产品收购发票。已知,烟叶税税率为20%。计算甲公司当月该笔业务应缴纳烟叶税税额的下列算式中,正确的是(     )。


A.(1 000 000-100 000)×20%=180 000(元)

B.(1 000 000+100 000)×20%=220 000(元)

C.1 000 000×(1+20%)×20%=240 000(元)

D.1 000 000×20%=200 000(元)


参考答案:B


解析:

1)烟叶税应纳税额=价款总额×烟叶税税率;(2)价款总额=烟叶收购价款+价外补贴(统一按烟叶收购价款的10%计算)。


第413题

根据税收征收管理法律制度的规定,下列各项中,属于税收保全措施的是(     )。


A.扣押纳税人价值相当于应纳税款的货物

B.变卖纳税人价值相当于应纳税款的货物,以变卖所得抵缴税款

C.向纳税人加收滞纳金

D.责令纳税人提供纳税担保


参考答案:A


解析:

(1)选项B属于“税收强制执行措施”,(2)选项C属于“责令缴纳”;(3)选项D属于“责令提供纳税担保”。


第414题 根据劳动合同法律制度的规定,用工单位应当严格控制劳务派遣用工数量,使用的被派遣劳动者数量不得超过其用工总量的一定比例,该比例为( )。


A.15%

B.10%

C.30%

D.20%


参考答案:B


解析:

用工单位使用的被派遣劳动者数量不得超过其用工总量(订立劳动合同的人数+派遣用工的人数)的10%。

 


第415题 2019年5月甲公司安排职工李某于10日(周五)延长工作2小时,于11日(周六)加班1天,之后安排其补休1天。已知,甲公司实行标准工时制,李某的日工资为480元。计算甲公司应支付李某5月份最低加班工资的下列算式中,正确的是( )。


A.480÷8×150%×2+480×150%×1=900(元)

B.480÷8×200%×2=240(元)

C.480÷8×200%×2+480×200%×1=1 200(元)

D.480÷8×150%×2=180(元)


参考答案:D


解析:

(1)周末加班有补休:无须支付加班工资,选项AC错误;(2)晚上加班,加班工资支付标准为150%,选项B错误,选项D正确。


第416题 甲公司与林某签订3年期限劳动合同,并约定试用期。根据劳动合同法律制度的规定,该试用期期限最长不得超过( )。


A.3个月

B.1个月

C.6个月

D.2个月


参考答案:C


解析:

3年以上(≥3年)固定期限劳动合同、无固定期限的劳动合同,试用期不得超过6个月。


第417题 根据社会保险法律制度的规定,下列关于企业职工医疗期待遇的表述中,不正确的是( )。


A.医疗期满职工尚未痊愈而被解除劳动合同的,用人单位应支付经济补偿

B.病假工资或疾病救济费不得低于当地最低工资标准支付

C.医疗期内,用人单位不得解除或者终止无过错职工的劳动合同

D.病休期间,公休、假日和法定节日包括在内


参考答案:B


解析:

选项B:病假工资或疾病救济可以低于当地最低工资标准支付,但最低不能低于最低工资标准的80%。


第418题 根据社会保险法律制度的规定,参保职工因工伤事故发生的下列费用中,应由用人单位支付的是( )。


A.治疗工伤的医疗费用

B.一次性伤残补助金

C.住院伙食补助费

D.停工留薪期工资福利待遇


参考答案:D


解析:

工伤保险待遇中,工伤保险基金支付大部分费用,按照国家规定由用人单位支付的费用包括:(1)治疗工伤期间的工资福利;(2)5-6级伤残职工按月领取的伤残津贴;(3)终止或解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。


第419题

下列法律责任形式中,属于行政责任的有(     )。


A.没收违法所得

B.吊销许可证

C.剥夺政治权利

D.恢复原状


参考答案:AB


解析:

1)选项C:属于刑事责任—附加刑;(2)选项D:属于民事责任。


第420题 根据支付结算法律制度的规定,下列票据中,出票人是银行的有( )。


A.商业汇票

B.银行汇票

C.本票

D.支票


参考答案:BC


解析:

选项AD均为银行以外的单位出票,商业汇票的付款人有可能是银行(银行承兑汇票),也有可能是银行以外的单位(商业承兑汇票);而支票的付款人一定是出票人的开户银行。

 


进入题库练习及模拟考试