第41题

国有企业改革各项管理制度主要包括（  ）。

A.建立国有企业领导人员分类分层管理制度。

B.实行与社会主义市场经济相适应的企业薪酬分配制度。

C.深化企业内部用人制度改革。

D.切实加强企业管理，重视企业发展战略研究。

E.实现共同富裕

参考答案：ABCD

解析：

本题考查第1章。

国有企业改革各项管理制度主要包括：①建立国有企业领导人员分类分层管理制度；②实行与社会主义市场经济相适应的企业薪酬分配制度；③深化企业内部用人制度改革。④切实加强企业管理，重视企业发展战略研究，健全和完善各项规章制度，从严管理企业 ，狠抓薄弱环节，广泛采用现代管理技术、方法和手段，提高经济效益。

故本题正确选项为ABCD。

第42题

中国特色的现代企业制度主要包括（  ）。

A.完善现代企业制度

B.“三重一大”事项坚持集体决策原则

C.健全公司法人治理结构

D.坚持党对国有企业的领导

E.国有企业改革各项管理制度

参考答案：BCE

解析：

本题考点为第1章中国特色的现代企业制度。

中国特色的现代企业制度主要包括以下三个方面：“三重一大”事项坚持集体决策原则、健全公司法人治理结构、国有企业改革各项管理制度。

故正确选项为BCE。

第43题

下列关于企业的基本职能说法错误的是（　　）。

A.企业只需识别、分析客户需求，满足其强烈需求即可。

B.确保和不断提高产品和服务质量

C.不断进行技术创新

D.不断提高管理水平

参考答案：A

解析：

本题考查企业的基本职能。

（1）满足客户需求。企业不仅应识别、分析和确定客户需求，包括客户明确的需求和潜在的需求，从而满足客户需求，还要设法创造客户需求，并给予满足。

（2）确保和不断提高产品和服务质量。

（3）不断进行技术创新。

（4）不断提高管理水平。

（5）注重职业健康安全和环境保护工作。

（6）承担必要的社会责任。

故本题正确选项为A。

第44题

（　　）是市场经济对企业提出的要求。

A.优化配置与合理使用资源

B.推进技术进步

C.确保产品质量

D.让顾客满意

参考答案：A

解析：

本题考查企业的基本职能。

优化配置与合理使用资源是市场经济对企业提出的要求。企业应及时确定并提供所需的资源，并通过改善经营管理，提高劳动效率，努力降低成本，使企业和相关方受益。

故此题正确答案为A。

第45题

企业的经营目标主要是(     )。

A.满足社会需要

B.促进自由竞争

C.完成政府指令

D.实现充分就业

E.获取利润

参考答案：AE

解析：

本题考查企业的经营目标。

企业的经营目标---具有双重性 获得利润---以经济效益追求目标 满足社会需要---从外部看，企业的任务首先是满足社会需要。社会需要具有多样性、综合性。 满足社会需要和获取利益的关系---相互补充，互为条件。 利润是企业满足社会需要程度的标志，也是满足社会需要的前提。承担社会责任满足社会需要是企业生存发展的重要条件。

故此题正确答案为AE。

第46题

企业的双重目标是获取利润和（  ）。

A.满足人们需要

B.满足社会需求

C.促进精神文明建设

D.促进科技进步

参考答案：B

解析：

本题考查企业的经营目标。

企业最重要的两个特性是经济性和社会性。这两个特性决定了企业目标的双重性，即满足社会需要并获得利润。

故此题正确答案为B。

【思路点拨】

1.从外部来看，企业的任务首先是满足社会需要。社会需要是多方面的，综合性的，包括：为社会提供商品和服务、纳税、提供就业机会、保护环境。

2.企业应当具有自己独立的发展目标，即追求利润和企业规模的扩张。

第47题

关于我国企业承担社会责任的说法，正确的有(  )。

A.企业承担社会责任与发展市场经济体制存在矛盾

B.企业承担社会责任是构建和谐社会的必然要求

C.企业承担社会责任有利于保证企业正确的经营方向

D.企业承担社会责任压缩了企业的生存空间

E.企业承担社会责任有利于培养员工形成共同的企业价值观

参考答案：BCE

解析：

本题考查我国企业承担社会责任的必要性。

企业承担社会责任是构建和谐社会的必然要求；是市场经济体制发展的必然要求；有利于树立良好的企业形象；有利于企业创造广阔的生存空间；有利于培养企业职工形成共同的企业价值观；有利于保证企业正确的经营方向。

故此题正确答案为BCE。

第48题

下列属于企业社会责任的是（  ）。

A.提高企业利润

B.提高职工工资

C.组织员工培训

D.组织社会公益事业

参考答案：D

解析：

本题考查企业社会责任的内容。

企业的社会责任涉及诸多方面，提供就业机会、资助社会公益事业、保护生态环境、支持社会保障体系等。企业还对股东、媒体、社区、政府、消费者等相关社会组织及个人负有特定的社会责任。

故此题正确答案为D。

第49题

某企业经常捐助当地希望小学、福利院，进行社会公益活动，在当地树立了良好的企业形象，也吸引了当地的青年才俊和各类人才加入，这体现了企业承担社会责任对企业的（  ）作用。

A.增强顾客忠诚度

B.增强对人才的吸引力

C.减少招聘成本

D.改善监管环境

参考答案：B

解析：

本题考查承担企业社会责任对企业的有利作用。

企业承担社会责任对企业的有利作用有：增强顾客忠诚度；增强对人才的吸引力；改善监管环境；降低市场壁垒。

在经济时代，人力资源是企业最重要的资源之一。在一定程度上，对一流人才的争夺是企业成功的必要因素。

故此题正确答案为B。

第50题

企业在遵守、维护和改善社会秩序，保护和增加社会福利方面所承担的职责和义务，属于企业的（  ）。

A.经济责任

B.法律责任

C.社会责任

D.行为规范

参考答案：C

解析：

本题考查企业的社会责任。

企业社会责任是指企业在遵守、维护和改善社会秩序，保护和增加社会福利方面所承担的职责和义务。

故此题正确答案为C。

第51题

企业承担社会责任对企业的有利作用包括（  ）。

A.增强顾客忠诚度

B.增强对人才的吸引力

C.改善企业管理水平

D.改善监管环境

E.降低市场壁垒

参考答案：ABDE

解析：

本题考查承担企业社会责任对企业的有利作用。

有利作用：企业社会责任的意识增强有助于提高顾客忠诚度。 企业社会意识的增强有助于增强对人才的吸引力。 企业社会责任的意识增强有助于改善监管环境。 企业社会责任的意识增强有助于降低市场的壁垒。

故此题正确答案为ABDE。

第52题

承担社会责任是(    )。

A.企业的生存之道

B.企业的经营目标

C.企业协调外部关系的基础

D.企业产生的根本原因

参考答案：C

解析：

本题考查企业社会责任的内容。

提供就业机会、资助社会公益事业、保护生态环境、支持社会保障体系等。企业还对股东、媒体、社区、政府、消费者等相关社会组织及个人负有特定的社会责任。承担社会责任是企业协调外部关系的基础。其它选项为干扰项。

故此题正确答案为C。

第53题

 以下对企业管理理解正确的有（  ）。

A.企业管理的对象是企业中的人和物及其经济活动

B.企业管理是通过管理的职能实现的

C.企业管理的目的是提高企业知名度

D.企业管理是静态的过程

E.企业管理需要依照一定的原理原则方法

参考答案：ABE

解析：

本题考查企业管理的概念。

C企业管理的目的应该是取得最佳的经济效益；D企业管理是一个动态的过程，要随着且内外部情况的变化采取针对性的方法和手段。

故此题正确答案为ABE。

【思路点拨】

企业管理是指在一定生产方式和文化背景下，由企业经理人员或经理机构依照一定原理、原则和方法，对企业的人、财、物、信息等生产要素进行计划、组织、领导、控制和创新，以提高经济效益，实现盈利目标的活动的总称。

第54题

企业管理的自然属性是指（  ）。

A.与生产力、社会化大生产相联系

B.与生产关系、社会制度相联系

C.与自然资源、人口资源相联系

D.与经济发展、社会进步相联系

参考答案：A

解析：

本题考查企业管理的基本性质。

企业管理具有双重属性，一方面它具有与生产力、社会化大生产相联系的自然属性，另一方面又具有与生产关系、社会制度相联系的社会属性。

故此题正确答案为A。

第55题

企业管理的社会性主要取决于（  ）。

A.社会生产关系的性质

B.生产力的发展水平

C.劳动的社会化程度

D.劳动分工的专业化程度

参考答案：A

解析：

本题考查企业管理的基本性质。

企业管理具有两重性，一方面它具有与生产力、社会化大生产相联系的自然属性，另一方面又具有与生产关系、社会制度相联系的社会属性。企业管理的社会属性，主要取决于社会生产关系的性质。

故此题正确答案为A。

第56题

企业管理的社会属性是指（  ）。

A.与生产力、社会化大生产相联系

B.与生产关系、社会制度相联系

C.与自然资源、人口资源相联系

D.与经济发展、社会进步相联系

参考答案：B

解析：

本题考查企业管理的基本性质。

企业管理具有双重属性，一方它具有与生产力、社会化大生产相联系的自然属性，另一方面又具有与生产关系、社会制度相联系的社会属性。

故此题正确答案为B。

第57题

企业管理的两重性是指自然属性和（  ）。

A.经济属性

B.文化属性

C.社会属性

D.政治属性

参考答案：C

解析：

本题考查企业管理的基本性质。

企业管理具有两重性，即自然属性和社会属性。

（1）自然属性。主要取决于生产力发展水平和劳动社会化程度。

（2）社会属性。主要取决于社会生产关系的性质。

故此题正确答案为C。

第58题

企业管理的两重性是由（  ）决定的。

A.社会制度的两重性

B.生产过程两重性

C.生产目的两重性

D.企业属性两重性

参考答案：B

解析：

本题考查企业管理的基本性质。

企业管理的两重性是由生产过程的两重性决定的。企业的生产过程是生产力和生产关系的统一体，它一方面是物质资料的再生产过程，另一方面又是生产关系的再生产过程。

故此题正确答案为B。

第59题

企业管理的两重性包括（   ）

A.劳动属性

B.生产属性

C.自然属性

D.社会属性

E.经济属性

参考答案：CD

解析：

本题考查企业管理的基本性质。

企业管理二重性的内容
一方面，具有自然属性, 主要取决于生产力发展水平和劳动社会化程度；另一方面，具有社会属性, 主要取决于社会生产关系的性质。CD选项正确。

A选项，劳动属性：劳动是一个付出的过程，劳动是一个实践的过程，劳动是面向真实问题的探索活动，劳动是促使个体社会性发展的活动。

B选项，无此说法。

E选项，经济属性是指该种经济成分内部的生产关系。

故此题正确答案为CD。

第60题

企业管理者将企业生产经营活动的各要素、各部门、各环节、各方面在空间和事件的联系上，在劳动分工与协作上，在上下左右的相互联系中，统一起来形成一个有机整体，这体现了企业管理的（  ）。

A.计划职能

B.组织职能

C.控制职能

D.协调职能

参考答案：B

解析：

本题考查企业管理的主要职能。

企业管理的主要职能   1.计划职能---首要职能，是前提，提供目标和标准。   2.组织职能---是保证，提供组织机构和氛围。组织职能--就是将企业生产经营活动的各要素、各部门、各环节、各方面合理地组织起来，形成一个有机的整体，充分发挥它们应有的作用。   3.领导职能---是协调与沟通和发展的必要手段。   4.控制职能---监督，解决增效问题  

故此题正确答案为B。