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第1362题 对已经或者依法通过诉讼、仲裁、行政复议等法定途径解决的,信访机构不予受理。
参考答案:对
解析:对已经或者依法应当通过诉讼、仲裁、行政复议等法定途径解决的,不予受理,但应当告知信访人依照有关法律、行政法规规定程序向有关机关提出。
第1364题 在工程开工前,由项目经理组织编制施工项目管理实施规划,对施工项目管理从开工到交工验收进行全面的指导性规划。
参考答案:对
解析:在工程开工前,由项目经理组织编制施工项目管理实施规划,对施工项目管理从开工到交工验收进行全面的指导性规划。
第1365题 纵向定位轴线用大写拉丁字母编号,拉丁字母中的()是不得用于轴线编号的。
A.H、K、Z
B.I、O、Q
C.I、0、Z
D.E、G、K
参考答案:C
解析:纵向定位轴线用大写拉丁字母编号,拉丁字母中的I、0、Z是不得用于轴线编号的。
A.通风口
B.预留洞口
C.门窗洞口
D.下水道口
参考答案:B
解析:由题目可得4安全防护的“四口”是指楼梯口、电梯井口、通道口及预留洞口
第1367题 如何给员工提供个人成长、工作成就感、良好的职业预期和就业能力的管理,属于薪酬管理内容中的()。
A.目标管理
B.体系管理
C.结构管理
D.制度管理
参考答案:B
解析:薪酬的体系管理,这不仅包括基础工资、绩效工资、期权期股的管理,还包括如何给员工提供个人成长、工作成就感、良好的职业预期和就业能力的管理。
第1368题 对人力资源优化配置时,应以()为原则。
A.成本优先、双向选择、优胜劣汰、竞争择优
B.精干高效、考核选择、优胜劣汰、择优录用
C.成本优先、双向选择、治懒劣汰、择优录用
D.精干高效、双向选择、治懒劣汰、竞争择优
参考答案:D
解析:精干高效、双向选择、治懒劣汰、竞争择优,是对人力资源优化配置的原则。
第1369题 劳动合同生效方式:由用人单位与劳动者协商一致,并经()在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
A.用人单位
B.劳动者
C.用人单位与劳动者
D.劳动主管部门
参考答案:C
解析:劳动合同生效方式:由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
第1370题 施工项目目标控制包括:施工项目进度控制、施工项目质量控制、()、施工项目安全控制四个方面。
A.施工项目管理控制
B.施工项目成本控制
C.施工项目人力控制
D.施工项目物资控制
参考答案:B
解析:施工项目目标控制包括:施工项目进度控制、施工项目质量控制、施工项目成本控制、施工项目安全控制四个方面。
第1371题 钢筋与混凝土能共同工作的主要原因是()。
A.防火、防锈
B.混凝土对钢筋的握裹及保护
C.混凝土与钢筋有足够的粘结力,两者线膨胀系数接近
D.钢筋抗拉而混凝土抗压。
参考答案:C
解析:钢筋与混凝土能共同工作的主要原因是:混凝土与钢筋有足够的粘结力,两者线膨胀系数接近
第1373题 总平面图中室外地面整平标高标注的是()。
A.建筑标高
B.结构标高
C.相对标高
D.绝对标高
参考答案:D
解析:标高分为绝对标高和相对标高,总平面图中室外地面整平标高标注的是绝对标高
第1374题 基础薪酬是指()。
A.奖金
B.津贴
C.工资
D.提成工资
参考答案:C
解析:薪酬是指员工为企业提供劳动而得到的货币报酬与实物报酬的总和。可划分为基础薪酬(工资)、可变薪酬(奖金、津贴、提成工资、劳动分红)、间接薪酬(福利与服务)三_大部分。
第1375题 《北京市实施办法》规定外地注册的用人单位,应当在()的区县劳动保障行政部门、劳动能力鉴定机构、社会保险经办机构,申请工伤认定、劳动能力鉴力、核定工伤待遇。
A.注册地
B.事故发生地
C.职工户籍地
D.生产经营地
参考答案:D
解析:《北京市实施办法》规定外地注册的用人单位,应当在生产经营地的区县劳动保障行政部门、劳动能力鉴定机构、社会保险经办机构,申请工伤认定、劳动能力鉴力、核定工伤待遇。
第1376题 细骨料为混凝土的基本组成之一,其粒径一般在()之间。
A.0.08、2.5mm
B.0.15、4.75mm
C.0.30、4.75mm
D.0.15、9.5mm
参考答案:B
解析:细骨料为混凝土的基本组成之一,其粒径一般在0·15、4·75mm之间
第1377题 合同在标的确定的情况下,最重要的便是()条款了。
A.付款
B.履行期限
C.履行方式
D.质量
参考答案:D
解析:质量也就是品质,很多合同纠纷就是因质量条款的问题产生的,因此,合同在标的确定的情况下,最重要的便是质量条款了。
第1378题 信访人不能对()向有关行政机关提出信访事项。
A.行政机关工作人员
B.私营企业领导
C.村民委员会领导
D.事业单位领导
参考答案:B
解析:信访,是指公民、法人或者其他组织采用书信、电子邮件、传真、电话、走访等形式,向各级人民政府、县级以上人民政府工作部门反映情况,提出建议、意见或者投诉请求,依法由有关行政机关处理的活动。
第1379题 小王在单位已经工作了11年,按规定他可休()年休假。
A.5天
B.7天
C.10天
D.15天
参考答案:C
解析:职工累计工作已满一年不满十年的,年休假五天;已满十年不满二十年的,年休假十天;已满二十年的,年休假十五天。国家法定休假日、休息日不记入年休假的假期。
第1380题 影响填土压实的因素除了机械压实功和每层铺土厚度,还有()。
A.土的含水量
B.土的渗透性
C.土的可松性
D.土的压实系数
参考答案:A
解析:影响填土压实的因素除了机械压实功和每层铺土厚度,还有土的含水量