第181题

根据我国公司法规定，制订公司合并、分立方案的职权属于（  ）。

A.经理

B.董事会

C.股东会

D.监事会

参考答案：B

解析：

本题考查董事会的职权。

制订公司合并、分立、解散或者变更公司形式的方案属于董事会的职权。公司的合并与分立对公司、股东均会产生重大的影响。公司解散，即引起股东权的丧失、股东资格的消灭。因此，公司的合并、分立、解散由负责公司经营管理、熟悉公司情况的公司执行机构——董事会，拟订方案，由股东机构做出特别决议。

故此题正确答案为B。

第182题

下列生产能力中反映企业现实生产能力的是（  ）。

A.计划生产能力

B.审查生产能力

C.核定生产能力

D.设计生产能力

参考答案：A

解析：

本题考查第5章生产能力。

计划生产能力也称现实生产能力，是企业根据现有生产组织条件和技术水平等因素能够实现的生产能力。故A正确。

设计生产能力是指企业在进行基本建设时，在设计任务书和技术文件中所写明的生产能力。

查定生产能力是指在企业没有设计生产能力资料或设计生产能力资料可靠性低的情况下，根据企业现有生产组织条件和技术水平等因素，而重新审查核定的生产能力。

故此题正确答案为A。

第183题

技术创新具有准公共物品的性质，是技术创新的（  ）。

A.高风险

B.差异性

C.外部性

D.一体化

参考答案：C

解析：

本题考查技术创新的含义与特点。

由于技术创新成果的使用具有非排他性，创新投入主体很难对成果实现独占，所以技术创新成果具有准公共物品的性质，技术创新活动具有较强的正外部性。

故此题正确答案为C。

第184题

下列产值指标中，由新创造的价值与固定资产折旧价值共同构成的指标是（  ）。

A.工业增加值

B.工业总产值

C.产品产值

D.工业商品产值

参考答案：A

解析：

本题考查第5章生产计划指标。

工业增加值反映一定时期内工业生产活动的最终成果，减少了工业总产值的一些重复计算部分，更加真实地体现了产值问题，工业增加值的价值构成是新创造的价值加固定资产折旧;

B工业总产值是反映一定时期内工业生产总规模和总水平，包括成品价值、工业性作业价值和自制半成品、自制设备、纸制品期末期初结存差额价值；

C产品产值属于大类，选项ABD都是产品产值指标。

D工业商品产值是工业企业在一定期内生产的预定发售到企业外的工业产品的总价值，利用商品产值和实际销售收入比较，可体现出企业生产和市场需求的吻合程度。

故此题正确答案为A。

第185题

用威胁机会综合分析具有高机会、低威胁的是（  ）。

A.理想

B.冒险

C.成熟

D.低困难

参考答案：A

解析：

本题考查第3章市场营销环境分析。

理想业务，即高机会和低威胁的业务。在此条件下，利益大于危险，这是企业难得遇上的好环境，企业务必抓住机遇，不可错失良机。

冒险业务，即高机会和高威胁的业务。成熟业务，即低机会和低威胁的业务。困难业务，即低机会和高威胁的业务。

故此题正确答案为A。

第186题

以下在实施战略控制时属于行业环境分析的是（  ）。

A.利润计划轮盘

B.杜邦分析法

C.波特五力分析

D.波士顿分析

参考答案：C

解析：

本题考查第1章行业环境分析。

著名战略管理学家迈克尔·波特教授提出的"五力模型"分析法是分析行业结构的重要工具，其也属于行业环境分析的方法。AB属于战略控制的方法，D波士顿矩阵分析属于内部环境分析。

故此题正确答案为C。

第187题

企业根据员工所承担的工作或者所具备的技能而支付给员工比较稳定的薪酬属于（  ）。

A.间接薪酬

B.基本薪酬

C.补偿薪酬

D.激励薪酬

参考答案：B

解析：

本题考查第8章薪酬的概念与构成。

在企业中，员工的薪酬一般是由基本薪酬、激励薪酬、间接薪酬三部分构成的

基本薪酬是指企业根据员工所承担的工作或者所具备的技能而支付给员工的比较稳定的薪酬。故B正确。

激励薪酬：指企业根据员工、团队或者企业自身的绩效而支付给员工的具有变动性质的薪酬。

间接薪酬：指企业给员工提供的各种福利。与基本薪酬和激励薪酬不同，间接薪酬的支付与员工个人的工作和绩效并没有直接的关系，往往都具有普遍性

故此题正确答案为B。

第188题

某公司生产打印机，打印机定价低，硒鼓定价高，其产品线组合定价策略（  ）

A.产品线定价

B.副产品定价

C.产品束定价

D.附属产品定价

参考答案：D

解析：

本题考查第3章产品定价。

一般将主产品的价格定得较低，附属产品定的价格较高。打印机是主产品，硒鼓是附属产品。所以是附属产品定价。

故此题正确答案为D。

第189题

假设无风险报酬率为3.8%，某公司股票的风险系数为1.4，市场平均报酬率为10.8%，则该公司发行股票的资本成本率为（ ）。

A.16%

B.13.6%

C.14.6%

D.7.0%

参考答案：B

解析：

本题考查个别资本成本率。

股票的资本成本率=无风险报酬率+风险系数×（市场平均报酬率-无风险报酬率）=3.8%+1.4×（10.8%-3.8％）=13.6%.

故此题正确答案为B。

第190题

以下指标中属于企业销售物流的效率评价指标的是（  ）。

A.耗损率

B.货物达到顾客手中的及时率

C.货物发送的准确率

D.顾客的投诉率

参考答案：A

解析：

本题考查第6章企业销售物流管理效果的评价。

企业物流的效率评价指标包括：销售物流的合理物流率、迅速物流及时率、准确完成物流率、耗损率、经济效率。货物达到顾客手中的及时率、货物发送的正确率、顾客的投诉率均属于企业销售物流的顾客满意度评价指标。

故此题正确答案为A.

第191题

下列措施中，能够降低企业销售物流运输成本的是（  ）。

A.减少库存点

B.减少装卸次数

C.设定最低订货量

D.包装简易化

参考答案：C

解析：

本题考查第6章企业销售物流成本控制。

销售物流成本控制的策略中能够降低运输成本的有：通过商流和物流的分离使物流途径简短；减少运输次数；提高车辆满载率；设定最低订货量；实行计划运输；开展共同运输；选择最佳运输手段。

故此题正确答案为C。

第192题

按消费者购买习惯不同，家用电器属于（  ）。

A.便利品

B.选购品

C.冲动购买品

D.非渴求品

参考答案：B

解析：

本题考查第4章消费品分销渠道的构建。

选购品是指消费者对产品或服务的价格,质量、款式、耐用性等进行比较之后才会购买的产品,如家用电器、服装、美容美发产品等。

故此题正确答案为B。

第193题

生产厂家对接蛋糕店、小卖部销售啤酒给消费者，属于（  ）分销渠道模式。

A.厂家直供模式

B.多家经销代理模式

C.独家经销代理模式

D.平台式销售模式

参考答案：A

解析：

本题考查第4章消费品分销渠道的构建。

厂家直供模式是指生产厂家直接将商品供应给终端渠道进行销售的渠道模式。本题中生产厂家对接蛋糕店、小卖部销售啤酒给消费者，属于厂家直供模式。

B项多家经销（代 理 ）模式是指生产厂家在建立渠道时选择多家经销商（代理商），通过建立庞大的销售网络实现分销目标。

C项独家经销（代 理 ）模式是指生产厂家在一定时期内，在某个地区只选择一家经销商（代理商），由该经销商（代理商）建立分销渠道系统的模式。

D平台式销售模式是指生产厂家以商品的分装厂为核心，由分装厂建立经营部，负责向各个零售终端供应商品。

故此题正确答案为A。

第194题

某公司创新性地建立起了基于职位的“以岗定级、以级定薪、人岗匹配、易岗易薪”薪酬管理体系，这种创新属于（  ）。

A.管理理念创新

B.管理战略创新

C.管理组织创新

D.管理方式方法创新

参考答案：D

解析：

本题考查第7章管理方式方法创新。

管理方式方法创新，2006年华为公司在H AY等咨询公司的帮助下，逐步建立起了基于职位的“以岗定级、以级定薪、人岗匹配、易岗易薪”薪酬管理体系,并开始推行。

故此题正确答案为D。

【思路点拨】

管理方式方法创新，概括起来主要有以下五种情况：①采用一种新的管理手段;②实行一种新的管理方式；③提出一种新的资源利用措施；④采用一种更有效的业务流程；⑤创设一种新的工作方式等。

例如，海尔集团创造的OEC管理法；华为公司建立起了基于职位的“以岗定级、以级定薪、人岗匹配、易岗易薪”薪酬管理体系。

第195题

在以下物品中，属于包装辅助材料的是（  ）。

A.泡沫箱

B.不锈钢瓶

C.木桶

D.捆扎帯

参考答案：D

解析：

本题考查第6章物流的功能。

包装用辅助材料,主要包括黏合剂、黏合带、捆扎材料。ABC均不属于。

故此题正确答案为D。

第196题

以下是用采用生产周期法编制生产作业的是（  ）。

A.大量生产

B.大批生产

C.单件小批生产

D.中批生产

参考答案：C

解析：

本题考查第5章生产周期法。

生产周期法适用于单件小批生产类型企业的生产作业计划编制。故C正确。

提前期法又称累计编号法，适用于成批轮番生产类型企业的生产作业计划编制。

在制品定额法也叫连锁计算法，适用于大量大批生产类型企业的生产作业计划编制。

故此题正确答案为C。

第197题

某企业统计研究发现，年销售额每增加1000万元需增加管理人员、销售人员和客服人员共20名，新增人员中管理人员、销售人员和客服人员的比例是1:6:3，该企业预计2021年销售额比2020年销售额增加3000万元，根据转换比率分析法，该企业2021年需要新增销售人员（  ）人。

A.40

B.60

C.36

D.6

参考答案：C

解析：

本题考查第8章人力资源需求预测。

每1000万元销售额新增20人，其中销售人员占6/ (1+6+3）=0.6，所以新增销售人员0.6×20=12人，预计2021年新增3000万销售额，所以新增销售人员12*3=36人。

故此题正确答案为C。

第198题

强调“人有我有，人新我好；不求最新，但求最好”的战略属于企业技术创新战略中的（  ）战略。

A.进攻型

B.模仿型

C.防御型

D.切入型

参考答案：C

解析：

本题考查第7章技术创新战略的类型。

实施防御型战略的企业往往具有先进的技术,但在技术开发和国际市场上并不领先，为了避免领先所造成的不确定性和巨大的研发成本以及不可预知的市场风险,必须采取积极的防御战略，以低成本、高性能、高质量来占领市场。这种战略的特点是低风险，低收益,强调“人有我有,人新我好;不求最新,但求最好”。

故此题正确答案为C。

第199题

甲公司从乙公司租入数控切割机一台，合同约定租期3年，甲公司每年年初支付给乙公司10万元，年复利率为5%，则甲公司支付的租金现值总计是（  ）万元。

A.28.59

B.27.22

C.25.45

D.26.87

参考答案：A

解析：

本题考查第9章货币的时间价值计算。

根据题目：甲公司每年年初支付给乙公司10万元，可知是先付年金。本题要求先付年金的现值总计。

代入公式得：10+10/（1+5％）+10/(1+5%）^2=28.59

故本题正确答案为A。

第200题

设企业某种材料的年需求量为1200吨，单价为20万元/吨，单次订货费用为4万，每吨年保管费率为4.8%，则该种原材料的经济订货批量为（  ）吨。

A.250

B.100

C.150

D.200

参考答案：B

解析：本题考查第6章经济订货批量模型。

根据公式，代入数据得：经济订货批量=[ (2年需求量单次订货费)/(单价单位保管费率）]的商开根号
= [(2×1200×40000) /(200000×0.048 )]的商开根号
=[2400/0.24]的商开根号=[10000]开根号=100吨

故此题正确答案为B。