“微信扫一扫”进入考试题库练习及模拟考试

中学教师资格证《综合素质》试题题库(2419题)


第701题

李丁的妈妈情绪一直不好,经常拿李丁撒气,李丁身上总是青一块紫一块,马老师为此多次找李丁妈妈谈话,李丁妈妈就找校长撒泼。了解真相后校长批评马老师“多管闲事”。校长的做法()


A.正确,管教孩子是家长的权力,与学校无关

B.正确,马老师只要管好学校里的事情就行了

C.不正确,学校应当最大限度地为教师提供条件保障

D.不正确,学校应当支持教师制止有害于学生的行为


参考答案:D


解析:

本题考查的是《教师法》,根据《教师法》第9条,支持教师制止有害于学生的行为或者其他侵犯学生合法权益的行为。


第702题

我国首次以法律形式明确规定“国家实行教师资格制度”的法规是(  )。


A.《中华人民共和国教师资格条例》

B.《中华人民共和国教师法》

C.《中华人民共和国义务教育法》

D.《中华人民共和国教育法》


参考答案:B


解析:

《中华人民共和国教师法》第十条规定:“国家实行教师资格制度。”这是我国第一次以法律形式明确规定我国“实行教师资格制度”。因此本题选B。


第703题

(  )对违反《中华人民共和国教师法》规定,拖欠教师工资或侵犯教师其他合法权益的,应责令限期改正。


A.检察院

B.法院

C.地方人民政府教育行政部

D.地方人民政府


参考答案:D


解析:

《中华人民共和国教师法》第三十八条规定,“地方人民政府对违反本法规定,拖欠教师工资或者侵犯教师其他合法权益的,应当责令限期改正”。


第704题

教师杨某对学校做出的处理决定不服,向当地教育行政部门提出申诉。被申诉人应为(  )。


A.校长

B.教育行政部门

C.学校

D.职工代表大会


参考答案:C


解析:

《中华人民共和国教师法》第三十九条规定,“教师对学校或者其他教育机构侵犯其合法权益的,或者对学校或者其他教育机构作出的处理不服的,可以向教育行政部门提出申诉,教育行政部门应当在接到申诉的三十日内,作出处理”。申诉人是杨某,被申诉人是学校。


第705题

某高中教师孙某旷工给学校教学工作造成一定损失。依据《中华人民共和国教师法》学校可依法(  )。


A.给予孙某行政处分

B.给予孙某行政处罚

C.取消孙某教师资格

D.给予孙某罚款处理


参考答案:A


解析:

根据《中华人民共和国教师法》第三十七条规定,“教师有下列情形之一的,由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘:(一)故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失的;(二)体罚学生,经教育不改的;(三)品行不良、侮辱学生,影响恶劣的。教师有前款第(二)项、第(三)项所列情形之一,情节严重,构成犯罪的,依法追究刑事责任”。根据题干表述,孙某的行为属于第(一)项的情形,所以学校可依法给予孙某行政处分。


第706题

实施教师聘任制的步骤、办法由(  )规定。


A.所在学校

B.当地教育局

C.国务院

D.国务院教育行政部门


参考答案:D


解析:

详见《中华人民共和国教师法》


第707题

农村家庭出身的赵某从小立志“学业为民,服务山区”。赵某今年从师范院校毕业后,主动申请到边远贫困的乡村从事教育教学工作。按照法律法规,当地的人民政府应对赵老师(  )。


A.进行奖励

B.提高工资

C.予以补贴

D.给予表彰


参考答案:C


解析:

《中华人民共和国教师法》第二十七条规定,“地方各级人民政府对教师以及具有中专以上学历的毕业生到少数民族地区和边远贫困地区从事教育教学工作的,应当予以补贴”。


第708题

国家鼓励( )毕业生到中小学或者职业学校任教。


A.非师范高等学校

B.师范高等学校

C.普通本科学校

D.重点本科学校


参考答案:A


解析:

《中华人民共和国教师法》第十五条:各级师范学校毕业生,应当按照国家有关规定从事教育教学工作。国家鼓励非师范高等学校毕业生到中小学或者职业学校任教。



第709题

军队所属院校的教师和教育教学辅助人员,由中央军事委员会依照(  )制定有关规定。


A.《中华人民共和国教师法》

B.《中华人民共和国义务教育法》

C.《中华人民共和国教育法》

D.《中华人民共和国教师资格条例》


参考答案:A


解析:

根据《中华人民共和国教师法》第四十一条规定:“军队所属院校的教师和教育教学辅助人员,由中央军事委员会依照本法制定有关规定。”因此本题选A。


第710题

教师张某对学校给予的处分不服,依据相关法律,他可以采取的法律救济途径是(  )。


A.教师申诉

B.刑事诉讼

C.申请仲裁

D.民事诉讼


参考答案:A


解析:

根据《教师法》第三十九条规定:教师对学校或者其他教育机构侵犯其合法权益的,或者对学校或者其他教育机构作出的处理不服的,可以向教育行政部门提出申诉,教育行政部门应当在接到申诉的三十日内,作出处理。故选A。


第711题

教师的平均工资水平应当(  )当地公务员的平均工资水平。 


A.高于

B.等同于

C.低于

D.不低于


参考答案:D


解析:

根据《中华人民共和国教师法》第二十五条:教师的平均工资水平应当不低于或者高于国家公务员的平均工资水平,并逐步提高。建立正常晋级增薪制度,具体办法由国务院规定。 因此本题选D。


第712题

(  )是一项专门保护教师的权益的法律制度。


A.教师申诉制度

B.教育行政复议

C.教育行政诉讼

D.教育行政赔偿


参考答案:A


解析:

教师申诉制度是一项专门保护教师的权益的法律制度。


第713题

学校及其他教育机构对教学辅助人员和其他专业技术人员实行(  )制度。


A.教育职员

B.教育职员聘任

C.专业技术职务聘任

D.教师聘任


参考答案:C


解析:

学校及其他教育机构对教学辅助人员和其他专业技术人员实行专业技术职务聘任制度。故选C。


第714题

某学校以提高办公效率,科学管理学校为由,禁止教师在员工代表大会上进行发言,也禁止教师对学校的管理、行政工作提出不同意见,老师们都觉得办公环境没有什么自由,很压抑。该学校的做法(    )。


A.正确,有利于科学管理学校

B.正确,有利于学校的长远发展

C.不正确,侵犯了教师的合法权利

D.不正确,不利于建立良好的师生关系


参考答案:C


解析:

《中华人民共和国教师法》第七条规定,教师享有对学校教育教学、管理工作和教育行政部门的工作提出意见和建议,通过教职工代表大会或者其他形式,参与学校的民主管理的权利。

 

 


第715题

对依法提出申诉、控告、检举的教师进行打击报复的,情节严重的,可以根据具体情况给予( )。


A.纪律处分

B.行政处分

C.经济处罚

D.警告处分


参考答案:B


解析:

《中华人民共和国教师法》第三十六条规定:“对依法提出申诉、控告、检举的教师进行打击报复的,由其所在单位或者上级机关责令改正;情节严重的,可以根据具体情况给予行政处分。”因此本题选B。


第716题

“学校下学年生源锐减,教师严重超编,不愿意上早晚自修和补课的同志可以去其他学校另谋高就”。这种说法违反了(     )。


A.《学校管理条例》

B.《中华人民共和国教师法》

C.《中华人民共和国义务教育法》

D.《教师管理条例》


参考答案:B


解析:

《中华人民共和国教师法》规定,教师的权利受到保护,不得随意开除教师。


第717题

教师何某时常在微信朋友圈暗示学生家长送礼,还在家长群里展示家长送的礼物,造成了不良影响。依据《中华人民共和国教师法》当地教育行政部门可对何某采取的措施是(  )


A.给予行政处分或者解聘

B.给予行政拘留或罚款

C.责令退还礼物,加倍罚款

D.责令停课,永久取消教师资格


参考答案:A


解析:

第三十七条 教师有下列情形之一的,由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘。

(一) 故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失的;

(二) 体罚学生,经教育不改的;

(三) 品行不良、侮辱学生,影响恶劣的。


第718题

某中学规定,教师因休产假不能工作的,其工资由学校扣除用作其他代课教的代课费用。该学校的做法(  )。


A.不合法,侵犯了教师享受国家规定的福利待遇的权利

B.不合法,代课教师的工资应由学校自筹经费予以保障

C.合法,学校享有对教师实施奖励或处分的权利

D.合法,学校享有按照章程进行自主管理的权利


参考答案:A


解析:

不合法,侵犯了教师享受国家规定的福利待遇的权利。


第719题

下列选项中,不是教师考核内容的是(  )


A.政治思想

B.学生评价

C.业务水平

D.工作态度


参考答案:B


解析:

根据《中华人民共和国教师法》,学校或者其他教育机构应当对教师的政治思想、业务水平、工作态度和工作成绩进行考核。


第720题

外籍教师的聘任办法由( )规定。


A.国务院

B.国家教育部

C.国务院行政部门

D.学校自行


参考答案:C


解析:

根据《中华人民共和国教师法》第四十二条的固定,外籍教师的聘任办法由国务院行政部门规定。因此本题选C。


进入题库练习及模拟考试