（二级）企业人力资源管理师理论知识试题（667题）

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心理测验的技术标准包括（ ）。

A.信度

B.效度

C.难度

D.灵敏度

E.标准化

知识点：基础教材-第四章 管理心理与组织行为

参考答案：ABCE

解析：

基础知识P180-181，一个好的测验应该是而且必须是可信的、有效的和可以比较的，这就涉及心理测验的一系列技术指标：信度、效度、难度、标准化和常模。