“微信扫一扫”进入题库练习及模拟考试

(二级)企业人力资源管理师理论知识试题(667题)


仲裁时效中断的法定事由包括( )。


A.向对方当事人主张权利

B.向有关部门请求权利救济

C.对方当事人同意履行义务

D.不可抗力

E.其他正当理由


知识点:第六章:劳动关系管理


参考答案:ABC


解析:

P552,仲裁时效中断的法定事由有三种情形:1.向对方当事人主张权利;2.向有关部门请求权利救济;3.对方当事人同意履行义务。

进入考试题库