（二级）企业人力资源管理师理论知识试题（667题）

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《劳动争议调解仲裁法》明确规定仲裁时效的意义，包括（  ）。

A.有利于维护劳动关系的稳定

B.有利于劳动争议案件的调解

C.有利于正确处理劳动争议案件

D.有利于督促权利人及时行使权利

E.有利于防止劳动争议案件的发生

知识点：第六章：劳动关系管理

参考答案：ACD

解析：

第四版P654-655，《劳动争议调解仲裁法》明确规定仲裁时效，其意义为下述方面：1.维护劳动关系的稳定。2.督促权利人及时行使权利。3.有利于正确处理劳动争议案件。