（二级）企业人力资源管理师理论知识试题（667题）

---

考评过程中，考评者自我中心效应的表现形式不包括（ ）。

A.优先效应

B.近期效应

C.后继效应

D.对比偏差

E.相似偏差

知识点：第四章：绩效管理

参考答案：ABC

解析：

P364，自我中心效应表现为考评者按照自己对标准的理解进行评价，或按照自己认为恰当的标准进行评价，因而偏离了评价标准。具体表现有两类：一是对比偏差，即考评者按照自己的标准寻找被考评者与其不同的方面进行评定；二是相似偏差，即考评者按照自己的标准寻找被考评者与其相同的方面进行评价。