（二级）企业人力资源管理师理论知识试题（667题）

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培训的（ ）是指受训者对培训与开发项目的感性认识，包括对培训设施、培训师和培训内容的感觉。

A.绩效成果

B.认知成果

C.反应成果

D.技能成果

知识点：第三章：培训与开发

参考答案：C

解析：

第四版P353，反应成果是情感成果的一种具体类型，它是指受训者对培训与开发项目的感性认识，包括对设施、培训师和培训内容的感觉。