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(二级)企业人力资源管理师理论知识试题(667题)


(  )是有组织的、带有戏剧性的处理案例的一种方法。


A.案例点评法

B.文件事务处理训练法

C.角色扮演法

D.事件过程法


知识点:第三章:培训与开发


参考答案:D


解析:

P276,事件过程法是有组织的、带有戏剧性的处理案例的一种方法。

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