（二级）企业人力资源管理师理论知识试题（667题）

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（ ）对企业员工培训与开发工作起全局性的指导和控制作用。

A.管理性培训与开发规划

B.战略性培训与开发规划

C.培训与开发课程规划

D.培训需求分析规划

知识点：第三章：培训与开发

参考答案：B

解析：

第四版P261，战略性培训与开发规划对企业员工的培训与开发工作起全局性的指导和控制作用。主要涉及企业内外部环境和影响因素的分析、员工培训与开发的总体目标和任务，以及员工培训与开发策略模式、员工培训与开发的途径和措施，员工培训资源的开发利用等方面的内容。