特瑞公司是一家生产易拉罐的企业。该公司最近通过采用一项新技术,大幅降低了生产成本,使其产品售价达到行业最低水平。目前,特瑞公司因业务发展需要招聘新员工。从人力资源获取策略看,该公司甄选新员工的方法应是( )。
A.多重方法
B.简历和面试为主
C.心理测试
D.面试和心理测试
参考答案:B
灵水公司是一家主营茶叶种植、加工和销售的企业。下列关于该公司未来三年生产经营规划的表述中,能够体现该公司基本竞争战略的是( )。
A.市场占有率达到行业第一
B.率先开发适合不同体质消费者饮用的特色茶
C.与某茶叶科研所建立战略联盟,茶叶加工达到行业领先水平
D.茶叶种植面积年均扩大5%
东望公司是一家主营大型购物中心的企业。从风险管理基本流程看,下列各项中,属于该公司为分析所面临的战略风险需要收集的重要初始信息是( )。
A.东望公司的盈利能力
B.影响东望公司经营的新法律法规和政策
C.与主要竞争对手相比,东望公司的实力与差距
D.东望公司经营的产品价格及供需变化
A.预算编制工作量少,相对容易操作
B.有利于管理部门及部门经理积极进取和企业创新
C.与相关部门和员工的业绩联系起来,提供了降低成本的动力
D.有利于根据实际需要合理分配资金
A.选择阶段
B.获取阶段
C.搜索阶段
D.实施阶段
A.领先企业
B.其他层级供应商
C.合同制造商
D.一级供应商