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一级建造师《建设工程项目管理》试题题库(1773题)


第1721题 建设工程施工劳务分包合同中,运至施工场地用于劳务施工的材料和待安置设备,由(  )办理或获得保险,且不需劳务分包人支付保险费用。


A.劳务分包人

B.工程师

C.承包人

D.工程监理单位


参考答案:C


解析:

【内容考查】本题考查的是保险。

【选项分析】建设工程施工劳务分包合同中,运至施工场地用于劳务施工的材料和待安置设备,由承包人办理或获得保险,且不需劳务分包人支付保险费用。


第1722题 根据《建设工程施工劳务分包合同(示范文本)》(GF-2003-0214),施工组织设计应由(  )负责编制。


A.劳务分包人

B.工程承包人

C.发包人

D.工程师


参考答案:B


解析:

【内容考查】本题考查承包人的主要义务。

【选项分析】在该合同文本中规定:工程承包人应负责编制施工组织设计,统一制定各项管理目标,组织编制年、季、月施工计划、物资需用量计划表等。



第1723题 根据《建设工程施工劳务分包合同(示范文本)》(GF-2003-0214),下列工作内容中,属于承包人义务的有(  )。


A.向劳务分包人提供生产、生活临时设施

B.负责与发包人、监理、设计及有关部门联系,协调现场工作关系

C.支付施工现场邻近的古树保护费用

D.按合同约定,向劳务分包人支付劳动报酬

E.办理施工许可证


参考答案:ABD


解析:

【内容考查】本题考查的是承包人的主要义务。

【选项分析】对劳务分包合同条款中规定的承包人的主要义务归纳如下:

1.组建与工程相适应的项目管理班子,全面履行总(分)包合同,组织实施项目管理的各项工作,对工程的工期和质量向发包人负责。

2.完成劳务分包人施工前期的下列工作:

(1)向劳务分包人交付具备本合同项下劳务作业开工条件的施工场地;

(2)满足劳务作业所需的能源供应、通信及施工道路畅通;

(3)向劳务分包人提供相应的工程资料;

(4)向劳务分包人提供生产、生活临时设施。

3.负责编制施工组织设计,统一制定各项管理目标,组织编制年、季、月施工计划、物资需用量计划表,实施对工程质量、工期、安全生产、文明施工、计量检测、实验化验的控制、监督、检查和验收。

4.负责工程测量定位、沉降观测、技术交底,组织图纸会审,统一安排技术档案资料的收集整理及交工验收。

5.按时提供图纸,及时交付材料、设备,所提供的施工机械设备、周转材料、安全设施保证施工需要。

6.按合同约定,向劳务分包人支付劳动报酬。

7.负责与发包人、监理、设计及有关部门联系,协调现场工作关系。



第1724题 下列关于工程咨询合同,计算方法的说法,正确的是(  )。


A.常用的咨询费计算方法仅包括人月费单价法、按日计费法

B.按日计费法是以服务时间为基础的计费方法

C.按日计费法一般适用于咨询工作期限短或不连续、咨询人员少的咨询项目

D.工程建设费用百分比法适用于工程规模较小、工期较短(一般不超过一年)的建筑工程项目

E.工程建设费用百分比法是最常用、最基本的以服务时间为基础的计费方法


参考答案:BCD


解析:

【内容考查】本题考查的是工程咨询合同计价方式。

【选项分析】“常用的咨询费计算方法仅包括人月费单价法、按日计费法”错误,常用的咨询费计算方法有人月费单价法、按日计费法、工程建设费用百分比;

工程建设费用百分比法是最常用、最基本的以服务时间为基础的计费方法”错误,人月费单价法是最常用、最基本的以服务时间为基础的计费方法。


第1725题 建设工程合同按承包工程计价方式可分为(  )。


A.总价合同、单价合同、成本加奖金合同、有偿合同

B.固定总价合同、纯单价合同、成本加固定金额酬金合同、买卖合同

C.固定总价合同、可调总价合同、单价与包干混合式合同、总承包合同

D.总价合同、单价合同、成本补偿合同


参考答案:D


解析:

【内容考查】本题考查的是合同计价方式。

【选项分析】建设工程施工承包合同的计价方式主要有三种:总价合同、单价合同和成本加酬金合同(成本补偿合同)。



第1726题 下列关于工程合同咨询计价方式的表述,说法正确的是(  )。


A.人月费单价法最常用、最基本的以服务时间为基础的计费方法

B.人月费仅包括咨询人员的月工资

C.咨询服务费用由酬金、可报销费用、不可预见费用三部分组成

D.社会福利费—一般为基本工资的65~150%

E.咨询总额可以根据估计的工程建设费和商定的费率来确定


参考答案:ACE


解析:

【内容考查】本题考查的是工程咨询合同计价方式的计算方法。

【选项分析】“人月费仅包括咨询人员的月工资”错误,人月费不仅仅是咨询人员的月工资;

社会福利费—一般为基本工资的65~150%”错误,社会福利费一般为基本工资的20%~60%。



第1727题 关于工程咨询合同计价的说法,正确的是(  )。


A.工程咨询服务合同的计价主要采用单价价和成本加酬金方式

B.固定酬金是一笔用于补偿咨询人员的不可预见费、服务态度奖励和利润的费用,仅是费率固定

C.咨询总额可以根据估计的工程建设费和商定的费率来确定

D.成本加固定酬金,若费率固定,至少为成本的10% ~ 20%,咨询机构才能得到合理的利润


参考答案:C


解析:

【内容考查】本题考查的是工程咨询合同计价方式。

【选项分析】“工程咨询服务合同的计价主要采用单价价和成本加酬金方式”错误,工程咨询服务合同的计价主要采用总价和成本加酬金方式;

固定酬金是一笔用于补偿咨询人员的不可预见费、服务态度奖励和利润的费用,仅是费率固定”错误,固定酬金是一笔用于补偿咨询人员的不可预见费、服务态度奖励和利润的费用,可以是费率固定或数额固定;

咨询总额可以根据估计的工程建设费和商定的费率来确定”正确;

成本加固定酬金,若费率固定,至少为成本的10% ~ 20%,咨询机构才能得到合理的利润”错误,成本加固定酬金,若费率固定,至少为成本的15% ~ 20%,咨询机构才能得到合理的利润。



第1728题 工程咨询服务合同的计价方式主要采用(  )。


A.总价合同和成本加酬金合同

B.总价合同和单价合同

C.单价合同和成本加酬金合同

D.总价合同、单价合同和成本加酬金合同


参考答案:A


解析:

【内容考查】本题考查的是合同计价。

【选项分析】工程咨询服务合同的计价主要采用总价和成本加酬金方式。


第1729题 下列工程资料中,可以作为承包人向业主索赔依据的是(  )。


A.承包人与分包人签订的分包合同

B.承包人安全交底会议纪要

C.承包人技术交底纪要

D.合同约定或双方认可的施工总进度规划


参考答案:D


解析:

【内容考查】本题考查的是工期索赔的具体依据。

【选项分析】承包商向业主提出工期索赔的具体依据主要有:

(1)合同约定或双方认可的施工总进度规划;

(2)合同双方认可的详细进度计划;

(3)合同双方认可的对工期的修改文件;

(4)施工日志、气象资料;

(5)业主或工程师的变更指令;

(6)影响工期的干扰事件;

(7)受干扰后的实际工程进度等。



第1730题 建设工程总承包合同中对总承包的内容规定一般包括从(  )到交付使用的工程建设全过程。


A.施工图设计

B.工程开工

C.工程立项

D.勘察设计


参考答案:C


解析:

【内容考查】本题考查的是合同主要内容。

【选项分析】建设工程项目总承包的任务应该明确规定。从时间范围上,一般可包括从工程立项到交付使用的工程建设全过程,具体可包括:勘察设计、设备采购、施工、试车(或交付使用)等内容。


第1731题 某工程施工过程中突发安全事故,为集中力量抢救受伤人员,监理人临时决定下发停工令,则下列说法中正确的是(  )。


A.未征得业主同意,监理人无权下令停工

B.监理人可以下令停工,但应在12小时内向业主做出书面报告

C.监理人可以下令停工,但应在24小时内向业主做出书面报告

D.监理人不能下令停工,但应在指导承包人继续施工的同时,组织力量进行抢救


参考答案:C


解析:

【选项分析】本题考查的是监理人职责。

【内容考查】在紧急情况下,为了保护财产和人身安全,监理人所发出的指令未能事先报委托人批准时,应在发出指令后的24小时内以书面形式报委托人。



第1732题 监理人可根据工程进展和工作需要调整项目监理机构人员,监理人更换总监理工程师时,应提前(  )天向委托人书面报告,经委托人同意后方可更换。


A.3

B.7

C.14

D.28


参考答案:B


解析:

【选项分析】本题考查的是项目监理机构和人员。

【内容考查】监理人更换总监理工程师时,应提前7天向委托人书面报告,经委托人同意后方可更换。



第1733题 下列关于工程咨询合同组成内容的表述,正确的是(  )。


A.协议书包括9个板块,是合同的通用性条件

B.通用条款是确定签约双方的基本信息和合同包含的主要文件

C.特殊条款是对标准条件的补充和说明

D.附件A规定咨询工程师的服务范围

E.附件C规定报酬和支付


参考答案:CDE


解析:

【内容考查】本题考查的是合同组成。

【选项分析】


第1734题 下列关于工程咨询与客户的主要义务,说法正确的是(  )。


A.为了不耽搁服务,客户应在合理的时间内向工程咨询方提供他能够获取的并与服务有关的一切资料,并收取一定的费用

B.工程咨询方应让客户保持对其服务进展的了解

C.在客户和第三方之间提供证明、行使决定权或处理权时,作为独立的专业人员,根据自己的专业技能和判断进行工作

D.为了不耽搁服务,客户应在合理的时间内就工程咨询方以口头形式提交给他的一切事宜做出书面决定

E.为了服务的需要,客户应向工程咨询方提供所需要的设备和设施,酌情收取费用


参考答案:BC


解析:

【内容考查】本题考查的是工程咨询方的主要义务。

【选项分析】“为了不耽搁服务,客户应在合理的时间内向工程咨询方提供他能够获取的并与服务有关的一切资料,并收取一定的费用”错误,应该是免费的;

为了不耽搁服务,客户应在合理的时间内就工程咨询方以口头形式提交给他的一切事宜做出书面决定”错误,应以书面形式;

为了服务的需要,客户应向工程咨询方提供所需要的设备和设施,酌情收取费用”错误,应该是免费的,工程咨询方应让客户保持对其服务进展的了解。在客户和第三方之间提供证明、行使决定权或处理权时,不是作为仲裁人,而是作为独立的专业人员,根据自己的专业技能和判断进行工作。



第1735题 信息管理部门的主要工作任务是(  )。


A.负责编制信息管理手册

B.负责信息处理工作平台的建立和运行维护

C.负责OBS图的编制

D.负责工程档案管理

E.负责协调和组织项目管理班子中各个工作部门的信息处理工作


参考答案:ABDE


解析:

【内容考查】本题考查的是信息管理部门的工作任务。

【选项分析】项目管理班子中各个工作部门的管理工作都与信息处理有关,而信息管理部门的主要工作任务是:

(1)负责编制信息管理手册,在项目实施过程中进行信息管理手册的必要修改和补充,并检查和督促其执行; 

(2)负责协调和组织项目管理班子中各个工作部门的信息处理工作;

(3)负责信息处理工作平台的建立和运行维护;

(4)与其他工作部门协同组织收集信息、处理信息和形成各种反映项目进展和项目目标控制的报表和报告;

(5)负责工程档案管理等。



第1736题 信息管理指的是(  )的合理组织和控制。


A.信息传输

B.信息的存档和处理

C.信息的处理和交流

D.信息的收集和更新


参考答案:A


解析:

【内容考查】本题考查的是信息管理。

【选项分析】信息管理指的是信息传输的合理组织和控制。


第1737题 建设工程项目信息管理的最终目的是(  )。


A.通过项目信息收集的有效组织和控制为项目参与各方的沟通搭建平台

B.通过项目信息传输的有效组织和控制为项目建设的增值服务

C.通过项目信息存储的有效组织和控制为项目运行期的维护保养提供依据

D.通过项目信息处理的有效组织和控制为项目业主方协调各方关系提供依据


参考答案:B


解析:

【内容考查】本题考查的是项目的信息管理。

【选项分析】“通过项目信息传输的有效组织和控制为项目建设的增值服务”正确,建设工程项目信息管理的目的旨在通过项目信息传输的有效组织和控制为项目建设的增值服务。



第1738题 下列工作流程中,不属于信息工作流程的是(  )。


A.信息管理手册编制和修订的工作流程

B.工程档案管理的工作流程

C.信息处理工作平台的建立和运行维护的工作

D.为形成各类报表和报告、收集信息、录入信息、加工信息等的工作流程


参考答案:C


解析:

【内容考查】本题考查的是信息工作流程。

【选项分析】信息工作流程:

1.信息管理手册编制和修订的工作流程;
2.为形成各类报表和报告,收集信息、录入信息、审核信息、加工信息、信息传输和发布的工作流程;
3.工程档案管理的工作流程等。


第1739题 业主方和项目参与各方都有各自的信息管理任务,为充分利用和发挥信息资源的价值,提高信息管理的效率,以及实现有序的和科学的信息管理,各方都应编制各自的信息管理手册,以规范信息管理工作。信息管理手册完整描述和定义(  )等。


A.信息管理的任务(信息管理任务目录)

B.信息传输的合理的组织和控制程序

C.信息管理做什么、谁做、什么时候做和其工作成果是什么

D.各项信息管理工作的工作流程图


参考答案:C


解析:

【内容考查】本题考查的是信息管理手册。

【选项分析】信息管理手册完整描述和定义信息管理做什么、谁做、什么时候做和其工作成果是什么等。


第1740题 项目信息管理的目的旨在通过有效的项目信息传输的组织和控制为(  )服务。


A.实现项目目标

B.项目建设的增值

C.业主方

D.业主方和其他施工参与方


参考答案:B


解析:

【内容考查】本题考查的是项目的信息管理。

【选项分析】项目信息管理的目的旨在通过有效的项目信息传输的组织和控制为项目建设的增值服务。


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