第241题 用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同()。

A.继续有效

B.失去效力

C.效力视情况而定

D.由用人单位决定是否有效

参考答案：A

第242题 用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,()劳动合同的履行。

A.影响

B.不影响

C.不一定影响

D.法律未规定是否影响

参考答案：B

第243题 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者()支付劳动报酬。

A.提前

B.及时分期

C.提前足额

D.及时足额

参考答案：D

第244题 万某、叶某、姚某、徐某4人被某劳务派遣公司派遣到一家公司工作。一天公司为从业人员发放劳动防护用品,但没有给他们4人发。公司负责人安某告诉他们说,由于你们和公司没有建立劳动关系,不是正式员工,按照国家规定由劳务派遣单位为你们提供劳动防护用品。徐某和他辩论说,不对,你们应当把我们和其他人一样对待,提供劳动防护用品。见两人争执不下,万某劝徐某说,算了,咱就是个临时工,不给咱发也说得过去。叶某说,咱们和人家身份不一样,就别争了:姚某说,不给咱发也行,咱就干活儿拿钱,他们那些规章制度咱也不用听。以上说法正确的是()

A.安某

B.徐某

C.万某和姚某

D.叶某

参考答案：B

第245题 关于事故隐患排查治理制度,以下表述错误的是()。

A.生产经营单位采取技术、管理措施,及时发现并消除事故隐患

B.事故隐患应当报告主管的负有安全生产监督管理职责的部门

C.县级以上地方各级人民政府负有安全生产监督管理职责的部门应当建立健全重大事故隐患治理督办制度

D.事故隐患排查治理情况应当如实记录,并向从业人员通报

参考答案：B

第246题 生产经营单位的安全生产管理人员在对本单位安全生产状况进行检查时,对发现的安全问题,正确的处理方式是()。

A.应当立即报告主管的负有安全生产监督管理职责的部门

B.应当首先报告本单位主要负责人

C.应当首先报告本单位有关负责人

D.应当立即处理;不能处理的,应当及时报告本单位有关负责人

参考答案：D

第247题 国家加强生产安全事故应急能力建设,在建立应急救援基地和应急救援队伍时,应该选择()。

A.所有行业、领域

B.重点行业、领域

C.经济发达地区

D.经济欠发达地区

参考答案：B

第248题 根据《安全生产法》的规定,下列说法错误的是()。

A.生产经营单位必须依法参加工伤保险

B.生产经营单位必须依法参加意外伤害保险,为从业人员缴纳保费

C.从业人员发现事故隐患或其他不安全因素时,应当立即向现场安全管理人员报告

D.危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山、建筑施工单位应当建立应急救援组织

参考答案：B

第249题 下列说法不符合《安全生产法》规定的是()。

A.建筑施工企业的主要负责人、安全生产管理人员、从业人员以及特种作业人员必须取得考核合格

B.生产经营单位对重大危险源可以登记建档,进行定期检测、评估、监控,并制订应急预案

C.生产、经营、储存、使用危险物品的车间、商店、仓库不得与员工宿舍在同一建筑物内

D.两个以上施工企业在同一作业区域内进行施工,可能危及对方生产安全的,应当签订安全生产管理协议

参考答案：B

第250题 依据《安全生产法》的规定,从业人员发现直接危及自身安全的紧急情况时,()。

A.应采取一切技术手段抢险救灾

B.要立即向现场安全管理人员报告

C.应在采取必要的个人防护措施后,在现场静观事态变化

D.有权停止作业或在采取可能的应急措施后撤离作业现场

参考答案：D

第251题 根据《劳动合同法》第十条第一款的规定,建立劳动关系,应当订立()。

A.书面劳动合同

B.口头劳动合同

C.书面或者口头劳动合同

D.劳务协议

参考答案：A

第252题 劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位订立()。

A.劳动合同

B.集体合同

C.用工协议

D.劳务派遣协议

参考答案：D

第253题 被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的(),向其按月支付报酬

A.最低工资标准

B.最低生活保障标准

C.行业工资指导线

D.失业保险金领取标准

参考答案：A

第254题 劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同,除应当载明《劳动合同法》第十七条规定的事项外,还应该载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、()等情况。

A.试用期

B.培训

C.保守秘密

D.工作岗位

参考答案：D

第255题 用人单位与劳动者订立的劳动合同中劳动报酬和劳动条件等标准()集体合同规定的标准。

A.不得低于

B.可以低于

C.必须高于

D.应当高于

参考答案：A

第256题 用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时,应当经职工代表大会或者全体职工讨论,提出方案和意见,与()或者职工代表平等协商确定。

A.董事会

B.监事会

C.工会

D.职工代表大会

参考答案：C

第257题 下列表述中,不属于生产经营单位安全生产管理人员法定职责的是()。

A.落实本单位重大危险源的安全管理措施

B.为本单位主要负责人起草有关安全生产管理的讲话材料

C.组织或者参与本单位应急救援演练

D.落实本单位安全生产整改措施

参考答案：B

第258题 为保证生产安全,根据《安全生产法》规定,生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的()设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投人生产和使用。

A.生产

B.公共

C.储存

D.安全

参考答案：D

第259题 为保证生产安全,根据《消防法》规定,按照国家工程建设消防技术标准需要进行消防涉及的建设工程,建设单位应当自依法取得施工许可证之日起()个工作日内,将消防涉及文件报公安机关消防机构备案,公安机关消防机构应当进行抽查。

A.8

B.6

C.7

D.9

参考答案：C

第260题 为保证生产安全,根据《公路法》规定,改建公路时,施工单位应当在施工路段两端设置明显的施工标志、()标志。

A.防尘

B.安全

C.防盗

D.防火

参考答案：B