上海市劳动关系协调员（三级）理论题库（674题）

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劳动者与用人单位有关是否属于工伤的争议，涉及劳动者是否能够享受工伤待遇，应当按劳动争议程序确认，而不是按行政争议程序处理。

知识点：第五单元《员工申诉与劳动争议处理》

参考答案：对