中级经济师《工商管理》试题（1524题）

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在进行薪酬设计时，强调同一企业中不同职务之间的薪酬水平应该相互协调，这体现了薪酬制度设计的( )原则。

A.量力而行

B.个人公平

C.内部公平

D.外部公平

知识点：工商管理

参考答案：C