中级经济师《人力资源》试题（1500题）

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关于企业发展战略是精简战略的企业适合采用的薪酬管理策略，说法正确的是（ ）。

A.薪酬水平一般采取市场跟随或略高于市场水平，长期内不会有太大的增长

B.薪酬结构上基本薪酬所占的比例相对较低

C.薪酬方案在短期内提供相对低的基本薪酬，从长期来讲企业将实行奖金或股票选择权等计划

D.薪酬的确定基础是职位本身

知识点：人力资源

参考答案：B