中级经济师《人力资源》试题（1500题）

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关于赫兹伯格双因素理论的陈述，正确的是（ ）。

A.满意的反面是不满意

B.激励因素指的是组织政策、监督方式、人际关系、工资等

C.激励因素具备了就可以令员工满意，不具备就会招致员工不满

D.双因素理论与马斯洛需要层次理论的区别在于，双因素理论针对的是满足人类需要的目标或诱因

知识点：人力资源

参考答案：D