中级经济师《人力资源》试题（1500题）

---

关于绩效辅导的说法，错误的是( )。

A.绩效辅导是绩效考核的一种方法和手段

B.绩效辅导是一种提高员工绩效水平的方法

C.绩效辅导能够帮助员工解决当前绩效实施中出现的问题

D.绩效辅导贯穿于绩效实施的全过程，是一种经常性的管理行为

知识点：人力资源

参考答案：A