中级经济师《人力资源》试题（1500题）

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按照美国学者桑南菲尔的组织文化分类，（）。组织非常重适应、忠诚度和承诺。

A.学院型

B.俱乐部型

C.棒球队型

D.堡垒型

知识点：人力资源

参考答案：B