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中级经济师《人力资源》试题(1500题)


劳动法律责任的特点为( )。


A.以违法行为存在为前提

B.以行政制裁方式予以追究

C.以法律制裁为必然后果

D.由国家强制力保证实施

E.由国家特别授权的机关来执行


知识点:人力资源


参考答案:ACDE

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