中级经济师《人力资源》试题（1500题）

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根据目标-路径理论，设定挑战性目标、鼓励下属实现自己的最佳水平指的是（ ）。

A.指导式领导

B.支持型领导

C.参与式领导

D.成就取向式领导

知识点：人力资源

参考答案：D