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中级经济师《人力资源》试题(1500题)


【2015年真题】关于工作特征模型理论的说法,错误的是( )。


A.如果员工没有工作的自主权,就会引起员工对工作的冷漠和低绩效

B.如果员工不能参与一些比较完整的工作,就会缺乏对工作成果的感受

C.工作的核心特征越强,员工受到的内在激励就越高

D.工作的核心特征越强,员工的缺勤率和离职率就越高


知识点:人力资源


参考答案:D

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