中级经济师《人力资源》试题（1500题）

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通过员工获得公司股权的形式，享有一定的经济权利，使他们能够以股东的身份参与企业决策、分享利润、承担风险，从而勤勉尽责地为公司的长期发展服务的一种长期激励方法是（ ）。

A.精神激励

B.股权激励

C.债权激励

D.期货激励

知识点：人力资源

参考答案：B