初级经济师《人力资源》试题（1484题）

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公文筐测试、无领导小组讨论等技术适用于考察求职者是否具备从事（　）工作所需要的人格特质和相关技能。

A.管理类

B.研发类

C.市场类

D.生产类

知识点：人力资源

参考答案：A