中级注册安全工程师《安全生产法及相关法律知识》历史真题（763题）

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甲、乙、丙、丁是某煤业公司的四名职工。甲男，17周岁；乙女，矿井建设工程技术专业；丙女，已怀孕7个月；丁女，育有10个月的婴儿。根据《劳动法》，关于该公司工作岗位安排的做法，正确的是（  ）。

A.安排甲从事井下作业

B.安排乙从事井下设备布置工作

C.安排丁暂时顶页替某职工夜间值班

D.安排丙从事第二级体力劳动强度的工作

知识点：2022年安全生产法律法规真题

参考答案：D

解析：

第五十九条　禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。

第六十条　不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动。

第六十一条　不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动。对怀孕七个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。

女职工禁忌从事的劳动