中级经济师《工商管理专业知识与实务》历史真题（1394题）

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某企业财务部门运用一一对比法对所属的4名员工进行绩效考核，考核情况如下表所示(“+"表示考核对象比比较对象绩效水平高，‘‘O’’表示两者绩效水平相同，
“一"的含义与“+”相反)：

由此可知，绩效水平最高的员工为(  )。

A.张××

B.王××

C.李××

D.赵××

知识点：2013年中级工商真题

参考答案：D

解析：

本题考查绩效考核的方法。

绩效考核方法中一一对比法的应用，根据一一对比法的评价原则，所得“＋”越多，绩效越好，反之所得“＋”最少绩效最差。故赵某的绩效最高，因为赵某得的加号最多。

故此题正确答案为D。