中级经济师《工商管理专业知识与实务》历史真题（1394题）

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某企业某部门运用一一对比法，对所属的四名员工进行绩效考核，考核情况如下表所示：绩效最差的为（）

　

A.张XX

B.王XX

C.李XX

D.赵XX

知识点：2015年中级工商真题

参考答案：C

解析：

此题考查第7章第2节绩效考核的方法，本题利用一一对比法考核员工，纵向看考核对象中加号最多代表绩效最高，而加号最少则代表绩效最差， 则李某的绩效最差，赵某的绩效最高。