中级经济师《人力资源管理专业知识与实务》历史真题（1298题）

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《工伤保险条例》规定，不得认定为工伤或者视同工伤的情形是（    ）。

A.职工因故意犯罪遭受事故伤害的

B.职工因醉酒遭受事故伤害的

C.职工因操作失误遭受事故伤害的

D.职工因自残遭受事故伤害的

E.职工因工作疲劳遭受事故伤害的

知识点：2013年中级人力真题

参考答案：ABD

解析：

不得认定为工伤或者视同工伤的情形包括：①因犯罪或违反治安管理伤亡的②醉酒导致伤亡的③自残或自杀的。