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旅行服务业人力资源具有的独特性主要体现在( )。
A.流动性强
B.独立性强
C.知识性强
D.技能性强
E.时效性强
参考答案:ABCD
解析:
本题考核旅行社服务业人力资源管理的特点。
旅行服务业人力资源具有的独特性主要体现在流动性强、独立性强、知识、技能性强。
故选项A、B、C、D正确。
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