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饭店员工招聘评估中,( )即是对应聘者真正测试到的品质、特点与饭店想要测试的品质、特点的符合程度。
A.信度评估
B.效度评估
C.录用人员效应评估
D.录用人员质量评估
参考答案:B
解析:
本题考察饭店员工招聘管理
招聘方法评估包括:
(1)信度评估
信度评估即测试结果的可靠性或一致性评估;
(2)效度评估
效度评估,即对应聘者真正测试到的品质、特点与饭店想要测试的品质、特点的符合程度。
所以本题选择B选项
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