根据企业所得税法，税务机关在对企业发生的工资薪金进行合理性确认时，应该掌握的原则包括（）

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一家天津注册的技术先进型服务企业,2019年支付合理的工资薪金总额300万元（其中，残疾职工工资50万元），实际发生职工教育经费50万元。2019年6月，购入计算机10台，单价4 500元，折旧期3年，当月投入使用。另外，企业者年购置节能节水专用设备800万元，购置完毕即投入使用。

A.企业制定了较为规范的员工工资薪金制度

B.企业所制定的工资薪金制度不一定符合行业水平

C.企业在一定时期所发放的工资薪金可以随机调整

D.有关工资薪金的安排，不以减少税款为目的

参考答案：AD

解析：

本题考查税前扣除的主要项目。

关于确认合理工资薪金，税务机关按以下原则掌握:

①企业制定了较为规范的员工工资薪金制度;

②企业所制定的工资薪金制度符合行业及地区水平;

③企业在一定时期所发放的工资薪金是相对固定的，工资薪金的调整是有序进行的;

④企业对实际发放的工资薪金，已依法履行了代扣代缴个人所得税义务;

⑤有关工资薪金的安排，不以减少或逃避税款为目的。

故此题正确答案为AD。