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中级经济师《工商管理专业知识与实务》题库（1057题）
某企业进行人力资源需求与供给预测。通过统计研究发现，销售额每增加500万元，需增加管理人员、销售人员和客服人员共20人。新增人员中，管理人员、销售人员和客服人员的比例是1: 7:2。该企业预计2020年销售额将比2019年销售额增加1000万元。根据人力资源需求与供给情况，该企业制定了总体规划、员工退休解聘计划和员工招聘计划。
该企业对工程技术人员供给状况进行预测时，可采用的方法为( )。
A.关键事件法
B.管理人员接续计划法
C.人员核查法
D.马尔可夫模型法
知识点：第8章 人力资源规划与薪酬管理
参考答案：B
解析：
本题考点为第8章供给预测的方法。
针对工程技术人员适合的方法是管理人员接续计划法。
故本题正确选项为B。