中级经济师《人力资源管理专业知识与实务》题库（1099题）

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下列职业生涯管理方法中，属于个人层次的方法有(   )。

A.提供内部劳动力市场信息

B.给个人提供自我评估工具和机会

C.提供职业生涯手册

D.实施培训与发展项目

E.提供个人职业生涯指导与咨询

知识点：第9章培训与开发

参考答案：BCE

解析：

本题考核个人层次的职业生涯管理方法。

个人层次的职业生涯管理方法：

1.给个人提供自我评估工具和机会，具体方法有：职业生涯讨论会；提供职业生涯手册；退休前讨论会。BC正确；

2.职业生涯指导与咨询。E正确；

AD属于组织层次的职业生涯管理方法，AD错误。

故此题正确答案为BCE。