中级经济师《人力资源管理专业知识与实务》题库（1099题）

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关于股票期权计划的说法，错误的是(    )。
 

A.股票期权是企业经营者的一种义务

B.股票期权只适用于上市公司

C.股票期权可以把经营者的利益与股东利益及企业发展结合起来

D.股票期权可以让经营者分享企业的预期收益

知识点：第8章薪酬管理

参考答案：A

解析：

本题考核上市公司股权激励。

A项，股票期权是一种权利而不是义务，受益人可买也可不买公司股票，表述与题干不一致，错误；

B项，股票期权只适用于上市公司，而且成长性较好、股价呈强势上涨的上市公司，正确；

C项，股票期权可以把经营者利益与股东利益及企业发展结合起来，使企业股东的资产权益首先得到保障，正确；

D项，股票期权对于经营者而言，可以让经营者分享企业的预期收益，突破只分享当期收益的局限性，经营者可以在风险较小的前提下得到较大的激励，正确；

故此题正确答案为A。

【思路点拨】此知识点还涉及一个容易考察的疑问点，股票期权是公司无偿给予的，为什么还要花钱购买？

因为无偿给予的是以事先确定的价格购买公司一定数量股票的权利，获得的是权利而不是实际股票。在做题时要特别注意。