高级经济师《人力专业知识与实务》题库（233题）

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培训与开发的目的有哪些？

知识点：第2部分 人力资源管理

参考答案：见解析

解析：

（1）提高组织或个人的绩效

（2）帮助员工胜任本职工作

（3）增强组织或个人的适应能力

（4）增强员工对组织的认同感和归属感