初级经济师《人力资源管理专业知识与实务》题库（771题）

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以下（  ）属于劳动行政法规。

A.《中华人民共和国劳动法》

B.《最低工资规定》

C.《女职工劳动保护规定》

D.《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》

知识点：第11章劳动法律关系

参考答案：C

解析：

本题考查劳动法的表现形式。

我国劳动法的形式，按其规范的效力和层次与范围不同，可以分为七类，其中《女职工劳动保护规定》属于国务院制定的劳动行政法规。

ABD说法均不符合题意，C说法正确。

故此题正确答案为C。