初级经济师《人力资源管理专业知识与实务》题库（771题）

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（  ）是指用人单位为了防止劳动过程中的安全事故，采取各种措施来保障劳动者的生命安全和健康。

A.劳动保护

B.劳动保护管理

C.职业病的预防

D.员工援助计划

知识点：第10章员工关系管理

参考答案：A

解析：

本题考查劳动保护的概念和范围。

劳动保护是指用人单位为了防止劳动过程中的安全事故，采取各种措施来保障劳动者的生命安全和健康。

本题考查基本概念，A说法正确，BCD说法均不符合题意，为干扰项。

故此题正确答案为A。

【思路点拨】注意区分各相关名词的概念内容。

劳动保护管理是对企业有关劳动保护的各项管理制度、管理方法和管理行为的总称。

预防职业病，即预防在企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。

员工援助计划是组织为帮助员工及其家属解决职业心理健康问题，由组织出资为员工设置的系统服务项目