初级经济师《人力资源管理专业知识与实务》题库（771题）

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如果相邻两个薪酬等级之间没有交叉重叠或交叉重叠很少，则意味着相邻两个薪酬等级的区间薪酬水平差异（）。

A.很小

B.过大

C.相等

D.无法估计

知识点：第8章薪酬福利管理

参考答案：B

解析：

本题考查同一企业相邻薪酬等级之间的交叉与重叠。

如果相邻两个薪酬等级之间没有交叉重叠或交叉重叠很少，则意味着相邻两个薪酬等级的区间薪酬水平差异会过大。

ACD描述均不正确，属于错误干扰项，B说法符合教材内容。

故此题正确答案为B。