初级经济师《人力资源管理专业知识与实务》题库（771题）

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生性乐观的个体更可能有较高的工作满意度，此时影响员工工作满意度的决定因素是（  ）。

A.公平的待遇

B.良好的工作环境

C.员工人格与工作的匹配

D.员工的人格特征

知识点：第3章工作态度与行为

参考答案：D

解析：

本题考查工作满意度的决定因素。

人格特征也会在一定程度上影响员工的工作满意度，个体的人格特征会影响其对工作的评价和情感。生性乐观的个体更可能有较高的工作满意度，因为他们能够体验到更多的正向情绪，并自我感觉良好。

ABC虽然都属于工作满意度的决定因素，然而不符合题意关于“人格”的说法，故不选，D说法符合题意。

故此题正确答案为D。

【思路点拨】此知识重点考查工作满意度的几个决定因素，每个决定因素的相关内容也要做一定的熟悉了解，可能会考查。

决定员工工作满意度几个较为重要的因素包括：

工作的挑战性、公平的待遇、良好的工作环境、合作伙伴和上级、社会影响、员工的人格特征、员工人格与工作的匹配。