（四级）企业人力资源管理师理论知识试题（1164题）

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（ ）是指企业在职工提供相关服务的年度报告期结束后十二个月内需要全部予以支付的职工薪酬。

A.短期薪酬

B.离职后福利

C.辞退福利

D.长期职工福利

知识点：专业教材-第五章 薪酬管理

参考答案：A

解析：

第四版P273，短期薪酬是指企业在职工提供相关服务的年度报告期结束后十二个月内需要全部予以支付的职工薪酬。