（四级）企业人力资源管理师理论知识试题（1164题）

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若企业规模较大，岗位设置繁杂，进行岗位调查时应采用（   ）。

A.现场观测法

B.面谈法

C.书面调查法

D.综合现场观测法、面谈法和书面调查法

知识点：专业教材-第一章 人力资源规划

参考答案：D

解析：

P26，在规模较大、岗位设置繁杂的企业进行调查时，可综合采用现场观测法、面谈法和书面调查法。