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( )事关全局,是各种人力资源具体计划的核心。
A.战略规划
B.组织规划
C.制度规划
D.人员规划
参考答案:A
解析:
P1,人力资源战略规划是根据企业总体发展战略的目标,对企业人力资源开发和利用的大政方针、政策和策略的规定,是各种人力资源具体计划的核心,是事关全局的关键性计划。
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