（四级）企业人力资源管理师理论知识试题（1164题）

---

培训和发展领导者技能的理论和方法有（ ）。

A.加速站

B.辅导

C.按需培训

D.确定领导技能的范畴

E.战略规划

知识点：基础教材-第四章 管理心理与组织行为

参考答案：ABCD

解析：

基础知识P129，组织行为和人力资源管理领域一直在寻找培训和发展领导者技能的理论和方法，人们考虑并尝试了诸多技术：1.加速站；2.辅导；3.按需培训；4.确定领导技能的范畴。