（三级）企业人力资源管理师专业技能试题（153题）

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对应聘者进行初步筛选的方法有哪些？

知识点：第二章：招聘与配置

参考答案：见解析

解析：

教材P78-80

初步筛选方法：笔试，主要通过测试应聘者基础知识和素质能力，判断该应聘者对招聘岗位的适应性。

筛选简历的方法：1.分析简历结构；2.审察简历的客观内容； 3.判断是否符合岗位技术或经验要求；4.审查简历中的逻辑性； 5.对简历的整体印象

筛选申请表的方法：1.判断应聘者的态度；2.关注与职业相关的问题；3.注明可疑之处。