（三级）企业人力资源管理师理论知识试题（1136题）

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20世纪30年代我国对劳动法的定义是（  ）。

A.劳动法是规范法

B.劳动法为关系劳动之法

C.劳动法是保护劳动者的依据

D.劳动法是国家大法的一种

知识点：基础知识教材第二章：劳动法

参考答案：B

解析：

第四版P28，20世纪30年代我国法学界有代表性的观点对劳动法的定义是：“劳动法为关系劳动之法。详言之，劳动法为规范劳动关系及其附随一切关系之法律制度之全体。”