（三级）企业人力资源管理师理论知识试题（1136题）

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内部劳动规则是企业行使经营管理权和（ ）的主要方式。

A.行政管理权

B.人事管理权

C.用工权

D.支配权

知识点：专业教材-第六章 劳动关系管理

参考答案：C

解析：

P384，用人单位制定并实施内部劳动规则是用人单位对职工的权利，是其行使经营管理权和用工权的主要方式，发挥着用人单位内部强制性规范的功能。